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トヨタ東京カローラ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

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口コミ投稿日：2024年04月12日

回答者： 回答なし/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年04月12日
女性の働きやすさ:
女性の方も多くいるが、基本的に男性が多いと思う。しかし、女性ならではの視点でお客様と接することで多くの利益を生み出している人もいる。

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口コミ投稿日：2019年02月22日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月22日
女性の働きやすさ：時短や産休育休はもちろん取れますが、時短は周りが遅くまで残って
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口コミ投稿日：2019年01月08日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日
女性の働きやすさ：男性ばかりの会社なので、女性というだけでチヤホヤされており、勘
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口コミ投稿日：2019年01月08日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日
女性の働きやすさ：産休・育休を取得する女性は多く、時短勤務しているスタッフもいた
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
女性の活躍・女性管理職：数年前から女性が活躍できる会社的なプロジェクトを立ち上げ
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
女性の働きやすさ：産休を1年や2年取って戻ってこれる事は基本的にない。女性で管理
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口コミ投稿日：2022年05月19日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ なし

2.3
口コミ投稿日：2022年05月19日
女性の働きやすさ:女性が働くには体力的に厳しい職場だったと思います。遅くまで働く
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口コミ投稿日：2021年07月24日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2021年07月24日
女性の働きやすさ:女性営業も増えている点では企業体質が変わりつつあることは実感で
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口コミ投稿日：2023年01月19日

回答者： 回答なし/ 自動車販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年01月19日
女性の働きやすさ:性別関係なく働いていました。女性も数年でやめる方がほとんどでし
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口コミ投稿日：2023年12月22日

回答者： 男性/ 整備士/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ サービス部/ リーダー

1.7
口コミ投稿日：2023年12月22日
女性の働きやすさ:女性が昇進するには難しい会社か
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
女性の働きやすさ：所長・営業マン.エンジニアみなさん優しくて良い方達でとても働き
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