回答者： 男性/ 技術営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 36万円 | 10万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 36万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
モデル年収:
役職はない。実質部長でも肩書はヒラである。役員になると取締役がつく。昇給は年1回、確実に上がる。営業各員の成績はシェアされているが成績優秀者が特別昇給した話は聞いた事はない。成績が悪くても昇給する優しく会社。
昇給・昇進スピード:
役職が無いので何とも言えない。40~50代のメンバーが多く、部長ポストは混戦模様。
役職はない。実質部長でも肩書はヒラである。役員になると取締役がつく。昇給は年1回、確実に上がる。営業各員の成績はシェアされているが成績優秀者が特別昇給した話は聞いた事はない。成績が悪くても昇給する優しく会社。
昇給・昇進スピード:
役職が無いので何とも言えない。40~50代のメンバーが多く、部長ポストは混戦模様。
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回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部
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