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ネッツトヨタ南海株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
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その他
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月12日
企業カルチャー・社風:
何にでも挑戦する機会は多いほうだったと思います。ただ上司によってやっていいかどうかは変わることが多かったので、その部分はやりにくかったです。
何がよくて何がダメなのか明確な基準が曖昧でした。
風通しは良かったかと思います。
僕がいた店舗はみんな仲良く、上下関係は多少なりともありましたがフレンドリーで新卒で入った僕にはとてもありがたかったです。

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月10日
企業カルチャー・社風:実績を上げることが何よりも重要視されている。組織体制・コミ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
企業カルチャー・社風:成績を上げなければ立場がないといった昔ながらの営業といった
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回答者: 男性/ 整備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年07月16日
組織体制・コミュニケーション:僕は、まだ入社して間もないので分からないことだらけ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月18日
企業カルチャー・社風:挑戦する環境は揃っていると感じます。しかし配属先によって差
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年04月17日
企業カルチャー・社風:社風は若い人も多くいるので活気があ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月28日
企業カルチャー・社風:風通しはない。昭和の会社。組織体制・コミュニケーション:特
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】正直昼ごはんしか食べさせてもらえな
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2021年01月05日
企業カルチャー・社風:かなりの体育会系の組織であると思います。新人研修の時は軍隊
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社員の給料を売り上げにして目標達成させ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:社員にナビゲーションやなどを買わせて売り上げ目標を達成
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】とにかく数字をあげろ、仕事しなさい、の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】特にありません。一見こちらの足りやすい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】疲労感があまりに先走りしすぎて全く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:特にありません。先輩社員などは自分の都合が悪くなったり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】どんなことがあっても目標は、達成し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】店舗によっては、休憩をとらないのが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
企業文化・社風・組織体制:ひとつの店舗に女性が少ないため、すごく仲良くなるか仲悪
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】落ち着いてる店は、自分の仕事の段取
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