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大阪いずみ市民生活協同組合のすべての口コミ

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】【職場の雰囲気】正規職員は、楽しそうに
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回答者: 男性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日に関しては最初にお聞きしていた通りの内容で、違
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回答者: 男性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月02日
女性の働きやすさ:女性の多い職場であり、かつ子育てに関しても考慮してもらえる環境
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:年末年始は、休めるときいていたが、3日間しか休み
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回答者: 男性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月02日
事業の強み:各エリアで食品の配送業務を行っており、地域の認知度が非常に高いため、
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回答者: 女性/ テレアポ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年08月26日
成長・キャリア開発:電話での受注業務でしたが、その後中小企業へ就職した私には役立
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回答者: 女性/ 嘱託職員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

3.3
口コミ投稿日:2022年12月29日
女性の働きやすさ:職種による。配送担当は急な休みが取りにくい。それ以外は配慮され
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回答者: 女性/ 配達/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2024年04月13日
福利厚生:ドライバーの賃金あげてほしいオフィス環境:ガソリン代 
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
勤務時間・休日休暇:パートは、生協の送迎バスに乗って帰らないといけないので、残業
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回答者: 女性/ 配達/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2024年04月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:人手不足。ガソリン代支給してほしい。労災つけてほ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:最低賃金であった評価制度:時給はなかな
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回答者: 女性/ 嘱託職員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

3.3
口コミ投稿日:2022年12月29日
働きがい:生協には熱心なファンがいる。環境への配慮や社会貢献をしてるな~と思える
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年04月15日
勤務時間・休日休暇:労働組合があり、パートでも不当な解雇ができないようになってい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年04月15日
福利厚生:パートは有給をなかなかとらせてもらえなかったり、正規職員との待遇に差が
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回答者: 女性/ 嘱託職員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

3.3
口コミ投稿日:2022年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:評価制度が学校みたいと思った。株式会社とは違うな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
勤務時間・休日休暇:土日は休みだが、祝日、お盆、年末もギリギリまで出勤である。年
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:20時間勤務で、913円、30時間勤務で953円。30時間勤務だとボー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】自分が考えた文章がそのまま活字となったときに
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:産休育休、時短勤務があり、女性も長く働ける
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
福利厚生:退職するときに、有給消化ができる。ただ、普段はよっぽどじゃないと有給は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】正規職員は女性も活躍している。産休、育
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
多様な働き方支援:土日は休みだが、祝日勤務、ゴールデンウィークもお盆も年末まで仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
オフィス環境:テクノ本部は、車通勤不可で、和泉中央駅から送迎バスが出ているが、時
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
女性の働きやすさ:正規は産休育休をと
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