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株式会社大阪教育研究所の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社大阪教育研究所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを243件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社大阪教育研究所への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年05月13日

組織体制・コミュニケーション：
各部署の責任者に意見をあげることができる。時間がかかることもあるが、小さなことでも改善や変更をしてもらえることも多い。
社長はオーナーという感じで、全体会議や入社式でお会いする程度。実質は、立志館ゼミナールの館長など、部門の責任者が意思決定をしているのだと思う。
社員同士は、教科や所属部署の垣根を越えて、親しくしている人も多い。親切な人が多く、いい方法があれば、皆で共有しようという風潮がある。（自分だけの手柄にしない感じ）
私は事務スタッフだが、先生たちからも頼られることも多いので、いい感じでコミュニケーションが取れているように思う。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年05月12日

企業カルチャー・社風：子ども好きで、生徒思いの人が多いと思います。成績向上や志望

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小中学部

4.6

口コミ投稿日：2023年11月07日

組織体制・コミュニケーション:基本、上司は話しやすい人が多いが、役員クラスになる

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年06月26日

企業カルチャー・社風：塾の雰囲気も会社も雰囲気も、アットホームで優しい人が多いよ

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回答者：女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年11月26日

企業カルチャー・社風:講師と事務の仲はかなり良いと思う。皆、生徒思いで子供好きな

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回答者：男性/ 講師職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年04月16日

企業カルチャー・社風:配属される教室にもよるが私が配属された教室はかなりベテラン

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2024年10月27日

組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は基本的に良好です。トップダウンで物事

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回答者：女性/ 受付事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.0

口コミ投稿日：2022年04月01日

企業カルチャー・社風:古風。手書き文化が主流でペーパーレスとは程遠い環境です。組

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回答者：男性/ 塾講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月10日

企業カルチャー・社風:教育に携わる人たちの集まりなので、出来る人、というよりも人

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回答者：女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月24日

組織体制・コミュニケーション:コロナ禍になってから、勤務地以外の人との交流は減り

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年10月13日

企業カルチャー・社風：アットホームで親切な人が多い。皆で子ども達を支えていこうと

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月12日

企業カルチャー・社風:社員は優しい方が多いと思います。質問にも快く応じて頂けます

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回答者：女性/ 講師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年02月18日

企業カルチャー・社風:とても古い。勤務表や交通費も全て紙で提出しなければならない

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

企業文化・社風・組織体制：アットホームな会社だと思う。先輩も親身になって教えてく

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

企業文化・社風・組織体制：職場の雰囲気はアットホームで穏やかな感じだと思う。先輩

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月04日

企業文化・社風・組織体制：教育という分野なので、数値目標を掲げてそれを達成してい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：人間関係は大変いいと思います。校舎にもよると思いますが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：働きやすい環境です。どの事業所でもピリピリしていること

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2023年10月03日

組織体制・コミュニケーション：子ども相手の仕事なので、基本的にはいい人が多いと思

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月02日

企業カルチャー・社風:3年目からは管理職になる試験を受けることができるので、挑戦

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2022年07月11日

企業カルチャー・社風:各校舎によって違います。組織体制・コミュニケーション:先生

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月30日

組織体制・コミュニケーション:先生たちは優しく事務に気を遣ってくださる方がとても

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会社名	株式会社大阪教育研究所
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.osaka-kyoiku.co.jp/
所在地	大阪府堺市南区高倉台２−６−１

従業員数	220名
設立年	1980年
資本金	20百万円
代表者	辻尾卓也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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