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株式会社やさしい手の入社前とのギャップ
3.2
846件
株式会社やさしい手の入社前とのギャップの口コミページです。株式会社やさしい手で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを846件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社やさしい手への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年05月01日
口コミ投稿日:2022年10月10日
回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
4.5
口コミ投稿日:2024年04月26日
回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2024年12月18日
回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年07月25日
回答者: 女性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年06月12日
回答者: 男性/ ケアマネ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 支援事業部
2.8
口コミ投稿日:2023年06月26日
回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年05月28日
回答者: 女性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2022年06月01日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年05月23日
回答者: 男性/ 社会福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2021年03月20日
回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問介護/ 一般
3.5
口コミ投稿日:2021年07月23日
回答者: 男性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2021年10月17日
回答者: 男性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2022年07月06日
回答者: 男性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年07月19日
回答者: 男性/ サービス提供責任者/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護部/ 主任
3.8
口コミ投稿日:2020年01月16日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2020年01月16日
口コミ投稿日:2021年01月05日
回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年02月19日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2019年03月27日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月27日
口コミ投稿日:2019年03月27日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月27日
口コミ投稿日:2019年03月27日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年03月27日
口コミ投稿日:2019年10月07日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年10月07日
口コミ投稿日:2018年06月25日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2018年11月22日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年11月22日
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ソリューション/ 課長
1.7
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
口コミ投稿日:2022年10月23日
回答者: 回答なし/ 機能訓練指導員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年05月18日
回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課員
3.0
口コミ投稿日:2019年10月08日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年10月08日
口コミ投稿日:2021年11月27日
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2019年10月08日
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年10月08日
口コミ投稿日:2017年10月12日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2017年10月12日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年08月21日
回答者: 女性/ サービス提供責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.2
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3.1
東京都大田区大森北1−2−3大森御幸ビル5F−6F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ ヘルパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:残業ほぼなしと謳っているが、残業めちゃくちゃします。あと工作...
続きを見る
3.2
兵庫県宝塚市旭町3−9−1
医療・福祉・介護
3.1
東京都千代田区神田駿河台4−6御茶ノ水ソラシティ
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ ケアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:休みは取りやすいというのはうそ、残業も少ないと言うのもうそ。...
続きを見る
3.3
石川県金沢市二宮町15−13
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:組織体制が脆弱で現場業務も施設ごとに違う。統一、整備されてい...
続きを見る
3.3
埼玉県さいたま市大宮区土手町1−2JA共済埼玉ビル7F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は目指せば1000万目指せると言われたが不可能。そこま...
続きを見る
3.3
東京都品川区東品川4−12−8品川シーサイドイーストタワー3F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:特にかわりなく入社時に説明受けたとおりの配属先、社内でした。...
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3.0
東京都新宿区西新宿7−5−25西新宿プライムスクエア1F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:まずホームページを見させていただいた際の介護感が私と似ている...
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3.3
東京都世田谷区駒沢1−4−15真井ビル5F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:経験に基づいたキャリアアップや昇給を期待していたがそういった...
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3.1
福岡県北九州市小倉北区足立2−1−1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:夜勤明けが公休扱いで、丸一日の休みが少ないです…...
続きを見る
3.0
東京都品川区南品川2−2−5REID−Cビル3F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:特に期待していなかったので、ギャップはありません。...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社やさしい手の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
経営判断がすぐ変わる
今は看護小規模施設をどんどん作っていて、さらに規模を拡大していっています。ただし一番取りづらい看護師がなかなか採用ができないじょうたいで、さらに採用された方もどんどん辞めていきますので、今後の経営が心配です。
いま、流れは入職より退職が増えているので、今後事業所の縮小や閉鎖がはじまる時期がでてくるとおもいます。
わたしはケアマネですが、男性なので今後続けることは考えていません。この経験をもとにあたらしい仕事に向けて準備を進めていきます。
介護業界全体のはなしでどこも採用がきびしいので、うちの会社だけのながれではありませんね。