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株式会社ピクセラのカテゴリ別口コミ（153件）

福利厚生・オフィス環境(21件)企業カルチャー・組織体制(12件)成長・働きがい(18件)事業展望・強み・弱み(28件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(18件)女性の働きやすさ(11件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(40件)

株式会社ピクセラの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
605万円350~1050万円15人
[年収算出方法]

（平均年齢46.5歳）

回答者の平均年収605万円
回答者の年収範囲350~1050万円
回答者数15人
[年収算出方法]

（平均年齢46.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		750万円
（平均年齢46.3歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		570万円
（平均年齢46.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		475万円
（平均年齢45.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（40件）

株式会社ピクセラの回答者別口コミ（19件）

  • 技術 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年10月22日
  • 営業 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
1.8 最新の回答：2024年02月22日
  • ソフト開発 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
3.4 最新の回答：2024年01月25日
  • アプリ開発 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.2 最新の回答：2024年01月23日
  • ソフトウェア開発 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年02月13日
回答者一覧を見る（19件）

株式会社ピクセラの職種別口コミ（153件）

営業系（43件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（7件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（77件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（24件）
（電子・回路・機械設計 他）
すべての口コミを見る（153件）

株式会社ピクセラの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ アプリ開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年01月23日
福利厚生:
住宅手当や通勤手当は支給されていました。寮はありません。退職金は確定拠出年金制度があります。
財形、持株制度はありますが、株価が上がる見込みがないため誰もやっていません。

オフィス環境:
なんば駅にあった時はとても通勤しやすく、周辺でも食事などで困ることはありませんでした。また本社は高層階でしたので眺望がキレイでした。

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株式会社ピクセラの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ アプリ開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年01月23日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は１０〜１８でした。残業はそれなりにありましたが、すべて自己判断で上司から残業指示や命令といったものはありませんでした。また帰社しにくい雰囲気とかもないため作業日程通りであれば特に罪悪感なく帰ることができました。
休暇は自由に取ることができます。特に上司からNGになることはありません。

多様な働き方支援:
以前ワークシェアリング制度というのがあったと聞いています。また副業は特に制限されていませんでした。

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株式会社ピクセラの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月21日

回答者： 男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日：2023年01月21日
企業カルチャー・社風:
忙しくなると極端な残業も「仕方がない」と考える風潮がある。
結果それが数か月続いても「仕方がない」が改善より優先される傾向がある。
実務者が明らかに無理と考えていても、延期の判断をギリギリまでしないため、
そうした場合、疲弊を招く結果になることが多い。

組織体制・コミュニケーション:
リモートワーク化でかなり限定されるようになったものの
タイミングさえ合えば極めて良好。

ダイバーシティ・多様性:
一部を除きほぼ完全なリモートワークが可能。個別事案にも臨機応変な対応が期待できる。

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株式会社ピクセラの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ アプリ開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年01月23日
女性の働きやすさ:
働きやすいと思います。特に女性の技術者も他の男性と遜色なくバリバリやっていました。

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株式会社ピクセラの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ アプリ開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年01月23日
成長・キャリア開発:
資格手当は特にありませんでした。研修も上場直後はやっていたと記憶していますけど、社内で計画で実施していた研修は開催した記憶はありません。

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株式会社ピクセラの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月19日

回答者： 男性/ アプリ開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年03月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は良い会社に入れたと思ったけど、今はその期待はない。

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株式会社ピクセラの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月21日

回答者： 男性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日：2023年01月21日
事業の強み:
業界との強い繋がり。関係団体とのつながりは良好であり、大手企業とも敵対することなく、親密な関係にある。

事業の弱み:
事業への固執。見えないリスクに対して過度な保守を継続する傾向がある。

事業展望:
テレビチューナ事業から縮小ではなく撤退をいつできるかが鍵と考えます。
短期的な売上による自転車操業にいつ終止符を打てるかに等しいかもしれません。

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株式会社ピクセラの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年10月22日

回答者： 男性/ 技術/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年10月22日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給（総額） 50万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
中途採用時から単純なステップでの昇給なので、入社時の給与が良い場合と悪い場合で同僚と差が付きっぱなしでした。
グループリーダーなどの役職手当は責任の重さに対して割に合わないと感じるレベルでした。

評価制度:
新卒入社の方が昇格しやすいと言うイメージでしたが、気のせいかも知れません。

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