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国際協商株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
勤務時間・休日休暇:
自身である程度仕事量を調整できる環境のため、ワークライフバランスはとりやすい。
平均的な残業時間は月10時間程度であり、有給も年間15日程度は問題なく取れるため、環境としてはかなり良いと感じた。
部署によっては月1回程度土日の出勤がある。

多様な働き方支援:
リモートワークの制度はあるが、形骸化しており利用者は少ない印象。
半休が自由に使えるため、出退勤の時間は割と調整しやすい。
副業は不可である。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:デスクワーク、商談等の営業活動がメインだと思って
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月02日
勤務時間・休日休暇:営業所にもよるが、土曜出勤や土日作業、深夜作業もある。多様な
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月05日
成長・キャリア開発:資格取得は推奨されていたが、手当などはない。部署異動などは3
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月02日
成長・キャリア開発:この会社でしか活かせない仕事も多いが、成長はできると思う。働
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
福利厚生:退職金有り住宅補助は転勤者なら5割程度負担してくれる。寮は拠点によって
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月22日
企業カルチャー・社風:親会社への依存度が高すぎる。親会社の指示は絶対。無理難題も
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月05日
福利厚生:借上げ社宅の寮がありかなり安い家賃で住むことができる。通勤手当、財形な
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口コミ投稿日:2022年05月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 1万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:毎年定期昇給があり、年齢ごとにおおよその役職が決まっている。長くいれば
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育体制がほとんど整っていない。2ヶ月ほどマナー
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月05日
企業カルチャー・社風:体育会系な社風だと思う。組織体制・コミュニケーション:社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
企業カルチャー・社風:会社の体制はかなり古風。組織体制・コミュニケーション:社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
成長・キャリア開発:やる気があればそれなりに成長できる。働きがい:働きがいは特に
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業会社のためプレゼンや商品提案などがメインかと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月02日
事業の弱み:空港にて商品を展開するのは狭き門となっている為、空港専門商社としての
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口コミ投稿日:2024年11月02日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 2万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ボーナスが高い評価制度:基本的には
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月22日
事業の強み:親会社が安定している会社のため倒産する可能性は低い。事業の弱み:取引
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月05日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない。結婚や出産を機に辞める
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月02日
女性の働きやすさ:役員に女性はいないものの、出世している
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年11月02日
福利厚生:本社寮は1.5万円。地方は上限3万円
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月05日
事業の強み:羽田空港を運営する会社の子会社のため潰れ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月22日
福利厚生:退職金が安すぎる。オフィス環境:空港内に有するが、空調は融通が利かなく
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月22日
勤務時間・休日休暇:休みが少なく、取引先の都合により直ぐに変更を余儀なくされる。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月22日
女性の働きやすさ:有給休暇の取得が厳しい環境であり、重量物を取扱うためタフな人材
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:空港内にある為、設備も含め綺麗でした。 また、社員のデスクも余分なもの
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