回答者: 女性/ 内勤営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
有休消化は年に5日のみ取得可能です。
病気で入院等の特別な理由がある場合のみそれ以上の有休消化が認められています。
繁忙期の12月には休みが3日間だけになり他はフル出勤になります。9時間勤務の連続労働期間が2週間ほど続きます。秋ぐらいからの忙しい時期には有給は使わせてもらえないので、それまでに5日間取り切ることを促されます。
多様な働き方支援:
リモートワークは特別な理由がなければ原則出来ません。
副業も禁止です。
一部のママさんが時短勤務を利用しています。
株式会社山福の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社山福の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 倉庫管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
倉庫としては綺麗な方で働きやすい方だと思う。倉庫系で働いてる人は割と癖が強かったり粗暴な方も多いのだが、私の感覚では、こちらの支店は皆常識をもっている人達で面倒見がよく事務所の方も含め良い人ばかりだったと思う。冷凍庫の作業に適性があればずっと働いていたいと思わせてくれる支店だった。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る