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株式会社くらしの友の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 企画スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月24日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本9時から17時45分までが定時。早出や残業はなるべく事前に上長の確認が必要となる。子供を送り迎えを理由に時短勤務などは対応している。休みは原則部署ごとに年間決められる。

多様な働き方支援:
ある程度自分の仕事をコントロールできるようになるとリモートワークや有給は事前に言えば取れる。コロナの時に比べると出社の方が業務が捗るという理由でリモートは月1、2回という人が多い。体調が悪かったり、荒天で遠方の場合は早く帰るように気遣いはしてくれる。副業は余り口にも出さない方が良いレベルでダメな感じ。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月05日
勤務時間・休日休暇:自分の仕事がなければさっさと定時に帰れる。休暇もとりやすい。
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回答者: 女性/ 儀典職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月12日
勤務時間・休日休暇:定時上がりな事は少なく、残業ありきの仕事を任される事が多い。
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月01日
勤務時間・休日休暇:営業所による。もっというと所属長により変動しやすいです。定時
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回答者: 女性/ 儀典職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 儀典部

3.8
口コミ投稿日:2022年09月09日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので休日はしっかり取れる。担当した案件で問題などな
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回答者: 女性/ 儀典部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 儀典部

3.3
口コミ投稿日:2022年05月13日
勤務時間・休日休暇:シフト制で、休日出勤は滅多にない。出勤日はお客様のご来館に合
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2021年12月28日
勤務時間・休日休暇:休暇はとりやすい方だと思います。調整しやすいです。みなさんプ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月19日
勤務時間・休日休暇:休みたい日があれば大抵通ります。月末は到底有給など入れられる
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月08日
勤務時間・休日休暇:休日はある。働き方改革もあり残業も出る。属
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年09月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは全然ダメです。休日出勤も多々あります。
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回答者: 男性/ 葬祭部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エリア統括本部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2020年11月29日
勤務時間・休日休暇:始業時間は9時であるがどの社員もだいたい7時半から8時くらい
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回答者: 女性/ 冠婚葬祭/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月02日
勤務時間・休日休暇:葬儀部門はシフト制。休みはしっかり取れます。長期休暇は夏と冬
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・休日休暇:年間休日108日(在籍当時)。営業職でいえば週休2日制でしっ
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月20日
勤務時間・休日休暇:業界の特性上、年間休日が少ない。在籍当時は月に1回から2回ほ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
勤務時間・休日休暇:営業職は火~土の出勤、日・月休暇とカレンダーの暦と比較すると
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回答者: 女性/ 冠婚葬祭/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月08日
勤務時間・休日休暇:年間休日108日。シフト制のため、休みは必ず連休とは限らない
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回答者: 男性/ 儀典部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年06月22日
勤務時間・休日休暇:残業や、休日出勤も抱えるお客様によっては生じる。ただ、休みは
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回答者: 男性/ 儀典/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月12日
勤務時間・休日休暇:勤務時間 条項には9時~17時 かと思いますが、出勤は早い人
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
多様な働き方支援:そもそもが葬儀を執り行う会社ですので、24時間営業に近いスタイ
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回答者: 男性/ 儀典/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月06日
勤務時間・休日休暇:葬儀会社の中では希望の休みを取れる点は非常に良い点かと思う。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
社内制度:【社員交流のための制度】1泊2日の内、一日は公休として扱われる。仕事の
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回答者: 女性/ ホテル業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年04月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト制なので調整しやすいがイベントなどがあるとた
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので休日出勤になることはない。仕事内容によっては了
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
社内制度:【社員交流のための制度】年に一度、1泊2日の社員旅行があります。バスで
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月03日
勤務時間・休日休暇:夏休み以外での長期休暇は取りづらい。年末年始は連休も長くて3
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:大きな斎場に勤務でない場合は多忙な時にシフトの変更をお願いさ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:場所によっては残業が月40時間なんてザラにある。帰りたくても
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:5日ある夏季休暇は分割して取得は可能、いつか丸ごとは取りづら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:有給の消化は基本不可。体調を崩した時に使ったことはあったが、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
社内制度:学卒、新入社員は基本的に大切に育てられる。BS制度など、力を入れて取り
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので基本的にそれに準じた休みは取れるし、希望も言え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、休日出勤は0に近い。休みは月7~8は必ずもら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:シフト制、また普通の日もフレックス出勤などが多いので帰りが遅く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
社内制度:後輩育成に力を入れるのは良いことだと思うのだが、肝心の育成する側が人手
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:繁忙期でなければ、フレックス出勤できる。女性は搬送や移送がな
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