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株式会社マエカワの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年04月15日

回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年04月15日
企業カルチャー・社風:
体制が古いので、紙を扱った書類が多く、効率が悪い。全てにおいて時間がかかる。

組織体制・コミュニケーション:
話しやすい感じではある。
相談等も聞いてくれると思います。

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口コミ投稿日：2024年09月04日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年09月04日
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社です。組織体制・コミュニケーション:部署によ
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口コミ投稿日：2023年02月07日

回答者： 男性/ 電装整備士/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年02月07日
組織体制・コミュニケーション:良くも悪くも営業所のリーダー次第で環境が変わる会社
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口コミ投稿日：2021年01月31日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2021年01月31日
組織体制・コミュニケーション:20〜30代の社員が多かった。今はどうなっているか
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口コミ投稿日：2023年04月14日

回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.7
口コミ投稿日：2023年04月14日
ダイバーシティ・多様性:外国籍の方は一人もいませんでした。女性４：男性６かな。年
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