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メトラー・トレド株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 精密機器メーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ラボ事業部

2.5
口コミ投稿日:2025年03月04日
事業の強み:
製品力が高いので目立った競合がいない。継続して成長をしている。

事業の弱み:
競合が不在で毎年値上げをしている。売り上げは伸びているが販売台数は減少傾向。
この状態に社員は市場はどこまで値上げを受け入れてくれるのか不安を抱えている。

事業展望:
製品の信頼性は非常に高い物を感じる。ただ毎年の値上げ、またコストカットで安価な部品を採用する事で近年、不具合が目立つ。今後に不安を感じる。

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月07日
事業展望:とても良い製品を作っているので、製品の勉強をすることはとても楽しいです
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月26日
事業の強み:非常に高い利益率事業の弱み:従業員の満足度の低さ事業展望:拡大の兆し
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年04月26日
事業の強み:扱っている製品の品質は高いです事業の弱み:値段面で競合他社に負けてし
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回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
事業の強み:品質は高いです。事業の弱み:価格競争で負
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回答者: 女性/ 管理系/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月24日
事業の強み:扱っている製品がユニーク事業の弱み:親会社の方しか見ていないので、日
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回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年05月06日
事業の弱み:あくまでも本社のスイスが決めた決定事項が最優先で行わなければいけない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

1.9
口コミ投稿日:2024年02月15日
事業の強み:ニッチな製品であり、スイスブランドは活かせるのかと。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】たぶん会社にそんな余裕はないでしょう。入社し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】原則採用していない。ほぼ100%中途採用。仮
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:ルーティンワークについては、自分で時間配分して自分のペースでできました
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:途中から完全縦割りになり、部内で仕事や情報の共有がしづらくなった。ある
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:海外への発注、納期調整、入荷管理、在庫管理、在庫調整、在庫回転率を上げ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:おそらく社内の全部署とかかわり合えるセクションでしたので、他部署に比べ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】中途採用のハンデはない。数ヶ月であたかもずっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
新規事業への取り組み:昨今は親会社主導のマーケティングに力を入れていて、その分野
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
新規事業への取り組み:結局のところ、親会社主導のことなので、日本の文化に合った事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】横断的なコミュニケーションが取れるような企業
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月23日
事業の強み:世界的に有名なブランドである為、認知度が高い。製品の差別化ができる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月03日
会社の安定性:スイスに本社を置くグローバル企業で、世界中の多くの主要都市にセール
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月03日
事業での社会貢献:グローバルの法規制動向をリアルタイムに入手し、その要求事項に対
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月03日
会社の安定性:スイスに本拠を置くグローバル企業で、医薬、電子マーケットやアカデミ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
会社の安定性:スイスに本社があり、ニューヨーク証券取引所にも上場されているグロー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月12日
事業での社会貢献:日本の計量管理の原点となる、国家標準は、フランスにある国際標準
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