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内外テック株式会社の成長・働きがいの口コミページです。内外テック株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを60件掲載中。エンゲージ会社の評判は、内外テック株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 物流/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 物流/ なし

1.7

口コミ投稿日：2023年10月30日

成長・キャリア開発:
成長は難しい。同じことのルーティンである。リモートの研修はある。

働きがい:
色々な商品をみることができること。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 仙台営業所

2.1

口コミ投稿日：2024年05月08日

成長・キャリア開発:取得を推奨される資格は受講費用などは会社負担であった。働きが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.4

口コミ投稿日：2022年09月08日

働きがい:大手の代理店なので、飛び込み営業などなく、営業で苦戦することはありませ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月14日

成長・キャリア開発：半導体業界を中心としたユーザーが多いため、私生活では知る事が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月14日

教育・研修：配属される部署でのＯＪＴが主であるため、別途統一した新人教育メニュー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】非常にしにくい。すべてトップダ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】致命的に遅い。最前線の営業にも影響があ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人プレイであるので、仕事量

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】業務効率化アイデアを募集しているものの採用

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】お客様での問題解決、原因究明など

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感の大きさ】小さい。予算を達成しても、しなくても評価にかわりはな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】新規の製品を販売する事。い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】ありません。如何に上司の駒となれるかにより給

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】目標を未達でも、問題ない。よって

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】特別にはありません。個人のやる気の問

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】短時間での契約が難しい分、案件の受注が決定時など、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】上層部が知恵を絞る事をしない割には、責

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】少ないと感じる。責任を取らない為、工夫をする必要

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】競合との価格争い。販売ルートの確立を図り獲得に結

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】無し。自分の仕事は自分でルール

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】提案はほぼ不可能。提案しても身の保

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームでの評価を重視する。売上が当月悪く

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】全くなし。飲み会など

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】契約社員が同じグループに居ないので、わか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修はほとんどありません。というか、研修以前に上司の能力が非常に乏し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やりがいは、正直まったくありませんでした。既存取引先の御用聞きで、知識

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】空気圧技能検定2級

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】外部の教育セミナーなど、積極的に利用し知

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】有り。初回のみですが、受講

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社外セミナーの受講制度、内容について】半導体基礎セミナー。販売に関

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】半導体基礎セミナー。販売に関する意識改革

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会社名	内外テック株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.naigaitec.co.jp/
所在地	東京都世田谷区三軒茶屋２−１１−２２サンタワーズセンタービル７Ｆ

従業員数	177名
連結従業員数	356名
設立年	1961年
資本金	1857百万円
代表者	岩井田克郎
決算月	3月
上場年	2005年
平均年収	469万円
平均年齢	42.5歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(537件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(580件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1251件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(623件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(728件)

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