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株式会社信濃屋食品の口コミ一覧ページです。株式会社信濃屋食品で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを116件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社信濃屋食品への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年12月07日

勤務時間・休日休暇:
シフト制なので、店長次第です。朝早くからの時もあれば昼からの出勤など、生活リズムが整うということは無いかもしれません。

多様な働き方支援:
副業は可のようです。リモートワークは許可をえれば問題ないようですが、基本的に店頭販売スタッフが多いので、リモートワークは推奨されていないようです。

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2021年12月07日

企業カルチャー・社風:個人経営らしい旧態依然とした社風でしょう。組織体制・コミュ

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回答者：男性/ 食品部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2024年04月19日

企業カルチャー・社風:エシカル食品や健康食品など時代のトレンドを取り入れたスーパ

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回答者：男性/ 食品部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2024年04月19日

勤務時間・休日休暇:直前でのシフトの融通が効き、別日に振り替えてもらつたりと柔軟

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2024年03月27日

勤務時間・休日休暇:土日、一人体制になるシフトの日は休みを取りずらいですが、残業

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2024年03月27日

福利厚生:福利厚生はあまり充実してないように思います。オフィス環境:最寄り駅から

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2024年03月27日

組織体制・コミュニケーション:部署間での交流の機会は元々少ないですが、コロナ禍以

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2024年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	15万円	0万円	3万円

年収	230万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

給与制度:昇給は、新たに求人募集をかけるタイミングで上ります。賞与は正規非正規に

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年02月10日

成長・キャリア開発:研修では、お酒や食品の勉強ができたのがよかった。様々な施設を

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与額、賞与・ボーナス、昇給の仕組み信濃屋食品におきましては賃金計算の

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回答者：男性/ 副店長・外販営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 副店長

2.8

口コミ投稿日：2023年11月24日

企業カルチャー・社風:社長のトップダウンの風潮が強い組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 副店長・外販営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 副店長

2.8

口コミ投稿日：2023年11月24日

成長・キャリア開発:洋酒部門に関しては、各地への蔵元研修や、ワイナリー、ウイスキ

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2020年07月15日

企業カルチャー・社風:食文化で地域に貢献という経営理念とおり、働く人は食べ物やお

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年02月02日

勤務時間・休日休暇：休日休暇の良い点？アルバイトさんにとってはシフト希望がそのま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年02月02日

勤務時間・休日休暇：休日の頻度。週７日営業している業界ですから、土日・祝日出勤は

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2019年12月30日

勤務時間・休日休暇：良い点はありません。三親等以内の婚姻しか希望休はありません。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与額、賞与・ボーナス、昇給の仕組み信濃屋食品におきましては賃金計算の

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年02月02日

オフィス環境：良い点ですか？これは各店舗の店長の性格や采配能力次第で店内環境や空

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2019年12月30日

オフィス環境：店長以下の性格で各店の持つ空気や職場の環境は決まる。その点で、私が

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年11月10日

企業カルチャー・社風:古風な社風は否めないが変えようとはしている姿勢は見受けられ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月16日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】専門性の高いマニアックな商品が多いので、専門

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2020年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	37万円	30万円	40万円

年収	520万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本給などは店長や上位職にならないと上がらないがここ数年で年々ボーナス

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2020年07月15日

成長・キャリア開発:ソムリエ試験の合格者には試験代、初回登録料は補助がもらえる。

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2020年07月15日

勤務時間・休日休暇:最近、残業に関して厳しくなり仕事がタイトになったが、本部主導

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年11月10日

勤務時間・休日休暇:休暇に関してはしっかり取れていると思うが部署によっては残業が

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力に見合った昇給制度が欲しいとは感じているが賞与は行政気に合わせしっ

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年11月10日

事業の強み:オリジナル商品の開発が進んでおりブランド化できるところ。事業の弱み:

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスの基準値が、まず提示されていない。会社業績を基準に、基本給の○

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年07月22日

勤務時間・休日休暇:配属店舗によるが、一般社員が休みを取れないということは基本的

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2020年07月15日

福利厚生:社員持ち株会はあり、毎年わずかだが配当はもらえる。退職金、住宅補助、寮

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年09月24日

勤務時間・休日休暇：アルバイトをしていましたが、シフトの変更とかを出来るだけ叶え

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年11月10日

成長・キャリア開発:食品や酒類に関しての知識はかなり身に付くと思う。もちろん研修

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年07月22日

事業の強み:スーパー業態は世田谷のローカルスーパー的な位置づけではあったが、新店

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2019年06月21日

女性の働きやすさ：気になる点としましては、女性の『社員』につきましては、体調の変

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年07月22日

女性の働きやすさ:進んでいるとはいえない。結婚、出産が壁になるのはどの企業も同じ

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会社名	株式会社信濃屋食品
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	https://shinanoya.co.jp/
所在地	東京都世田谷区代田１−３４−１３

従業員数	125名
設立年	1930年
資本金	20百万円
代表者	長井正志
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社セブン＆アイ・ホールディングス 3.4 口コミ(758件)
2		株式会社ローソン 3.3 口コミ(7201件)
3		株式会社ライフコーポレーション 3.3 口コミ(2786件)
4		株式会社ヤオコー 3.3 口コミ(1960件)
5		株式会社ハローズ 3.3 口コミ(568件)

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