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株式会社イージーライダースの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 総合商社/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月02日
企業カルチャー・社風:
アメリカンカルチャーの為それに由来するファッション、髭染髪タトゥーに関しては大らかです。
但し日本企業なので仕事に関しては人柄、実直さが最優先されます。
しかしバイク屋とはいえ基本はクライアントとのやりとりがメインの為、モノづくりに対しての知識が必要で、PCスキルも通常企業以上に長けていないとオフィス勤務はついていけないかもしれません。ただの自由を謳歌したい人には厳しいと思います。

ダイバーシティ・多様性:
自社製品の開発が非常に長けており、また業者のコミュニケーションも含め、自由にモノづくりできる環境が整っていたのでパーツ、アパレル、その他関連商品までとにかく素案がしっかりしていれば商品化出来る強みがありました。また仕入部門担当が流行を常に追いかけて新しい取引開拓を行っていたので最新パーツは比較的手に入りやすい環境が整っていたと思います。

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