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回答者：男性/ ITインストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ スタッフィンググループ/ スタッフ

4.0

口コミ投稿日：2022年09月24日

成長・キャリア開発:
自分の無理のない範囲で資格取得支援などをしているみたいです。会社負担での資格取得プログラムがあったかと思います。

働きがい:
学生さんのトラブルに対応できるところです。大きなトラブルが発生することはあまりありませんが、一つ一つの問題を解決していくことはやりがいを感じます。

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回答者：女性/ IT/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年06月08日

成長・キャリア開発:様々な役割を求められるので、ある意味で自ら成長することは可能

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年11月07日

成長・キャリア開発:各部署によって異なるが、資格取得支援制度はある。働きがい:人

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回答者：男性/ 調理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年05月13日

成長・キャリア開発:研修補助制度があり、費用は負担してくれていました。働きがい:

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月16日

成長・キャリア開発:キャリアについては配属部署で大きく関わるため、新卒は入社前に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：販売・事務・アルバイトの管理など、多種多様な業務を任せられる

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回答者：男性/ AV設備運営保守/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年07月08日

成長・キャリア開発:資格取得手当や研修は特に無く、取ろうとするモチベーションが高

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.3

口コミ投稿日：2023年03月30日

成長・キャリア開発:資格支援は積極的ではない。資格を取りたい人は、大手の警備会社

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回答者：男性/ 情報メディアセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2022年10月12日

働きがい:基本学生対応と教員対応がメインになります。教員さんでも外部の非常勤講師

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年08月09日

働きがい:数多くの業務を覚えることが大変だが、慣れてしまうと１日にやることも決ま

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回答者：男性/ ITサポート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ ESS事業部・情報メディアチーム/ 無し

4.0

口コミ投稿日：2023年09月03日

成長・キャリア開発:資格手当ては無しだったと思います。特に研修は無く、現場で覚え

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回答者：男性/ 平職員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 平職員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月12日

成長・キャリア開発:研修に関しては、リモートでの研修が可能となっており、スキルア

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】通信教育講座もあり、安く受講することが

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】私のいた部署は、PCの勉強

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年11月17日

成長・キャリア開発：業務をどのように円滑に進められるか、どのようにしてお客様に満

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

成長・キャリア開発：パソコンのスキルや、対応等について色々と学ばせていただきまし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

教育・研修：通信教育など、教育支援システムの援助などあり利用させていただいており

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：学生対応の部署なので、対応して学生の方が望む提案して喜ばれたりすると次

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：とても慎重派の正社員の方から、大量のデータの手計算を頼まれて、どう考え

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：日々のルーチンワーク、突発的な事柄への対応、上司から仕事を任されそれに

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：自分のやり方で、日々仕事をこなしていくことができたので、とてもありがた

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

成長・キャリア開発：（ファシリティマネジメント＆スタッフィング事業）チームワーク

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年09月11日

成長・キャリア開発：発注は日頃の売れ行き状況を把握する必要があります。扱っている

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年09月11日

働きがい：大学での仕事であるため、主婦にっとて勤務時間９時から３時、仕事内容、学

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年09月11日

働きがい：発注、シフト、棚卸し、販売をすべてこなさなくてはならす、特殊な勤務形態

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回答者：女性/ 受付事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月16日

成長・キャリア開発:派遣社員で入社すると、年に一度？希望者は準社員への登用面接を

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：様々なケースを想定した実践的な研修を行い、常に最新の知識と緊急時にお

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

会社名	株式会社アイビー・シー・エス
業界	流通・小売（生活協同組合）
URL	http://www.ivycs.co.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷４−４−２５青山学院大学内

従業員数	100名
設立年	1926年
資本金	100百万円
代表者	山田明男
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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