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回答者別の社員口コミ(株式会社東急タイム)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 百貨店 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2017年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 百貨店
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2017年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 百貨店/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年02月24日
事業の強み:ライバル店がひしめき合っている状態なので厳しい環境です。店のファン、
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回答者: 男性/ 百貨店/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年02月24日
勤務時間・休日休暇:大手のグループ会社ですので、親会社に準じて法令遵守していると
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口コミ投稿日:2019年03月08日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与も同じことがいえるが、賃金テーブルを上げる為には20年はかかる。そ
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口コミ投稿日:2019年03月08日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:制度は基本的によくわからない。賞与はあるが賃金テーブルを上げる為には2
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月08日
勤務時間・休日休暇:改善というより、業務時間が増える方向にしか向かっていないと思
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月08日
勤務時間・休日休暇:高額な商品が多いため商品は一つ一つしっかり管理されている。そ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月08日
勤務時間・休日休暇:休暇はシフト制なので希望休みは月に1日取れるか取れないか。後
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月08日
勤務時間・休日休暇:休暇はシフト制なので平日休みがほとんど。土日は売上が伸びるの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月08日
勤務時間・休日休暇:給与が低い為、残業代がないとやっていくのは難しいのではないか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月08日
勤務時間・休日休暇:大手企業に属しているので残業手当はしっかり支給される。通常業
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月08日
勤務時間・休日休暇:長期休暇は盆休みで取れる。ただそのほかのGW、正月休みは長期
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年03月08日
勤務時間・休日休暇:大手企業に属しているので休暇は法律に則っている。休みの権利は
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