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株式会社大京アステージの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
福利厚生:産休や育休取得制度など、女性には優しい福利厚生が、制度だけでなく取りや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:オフィスは綺麗で働きやすい。パソコンはモバイルなので持ち運んで外で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:支店により人数が違い広さの違いはあるが大きい会社だけあってキレイで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月20日
福利厚生:福利厚生は整っており、あとはそれをどう使っていくか。知らない制度や申請
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月20日
オフィス環境:オフィスは非常に綺麗であり、仕事しやすい環境が整っている。ペーパー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
オフィス環境:事務所が広くキャビネットも多いので、どこになにがあるのか覚えるまで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
福利厚生:交通費は普通に支給されるが、その他ユニークなものはない。オリックスカー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
福利厚生:資格関係の手当はほとんどない。国家資格取得したら、もう少し手当を出して
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回答者: 男性/ 課長/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月03日
福利厚生:福利厚生については、一流企業並みに整備されていたと思います。特に確定拠
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:オフィス内は、明るく天井も高い、デスクや周りの備品も新しいもので白
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月28日
福利厚生:どの職場もそうだと思うのですが、福利厚生が年々悪くなっていったのが残念
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年11月26日
福利厚生:休日出勤した際に、平日に振り返られるが、お客様や業者から問い合わせがあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年11月26日
福利厚生:有給取得やフレックス制を推奨しているため、プライベートを大切にしたい方
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年07月24日
オフィス環境:比較的若い世代が多く、気さくに相談できる環境ではある。上司も他社に
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】休職する方が比較的多く一般的ではあるが、
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年07月24日
オフィス環境:総合職となる場合、比較的地方等への転勤も少なくない。退職者理由に地
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:企業型確定拠出年金に加入させられて。退職時に退職金が半分のみしか受け取
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】メタボ診断に掛かると、無償で医師の指導、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年10月12日
福利厚生:ほとんど何もありません。 資格の登録費用の実費補助を資格補助と呼んでいた
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年11月04日
福利厚生:退職金は雀の涙。みなし残業代は賞与や退職金などの算定に加えられないため
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年09月12日
オフィス環境:家賃が安い方が良いため、汚い支店は汚い。家賃の面では費用を使わされ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年01月22日
オフィス環境:半ば強制的にではあろうと思うが、数ヶ所の支店については、親会社の親
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年09月12日
オフィス環境:支店によるとしか言いようが無いが、運がいいところはオリックスが運営
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年10月12日
オフィス環境:地域によっては綺麗ですが、そうでもないところもあり、統一はされてい
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月29日
福利厚生:福利厚生充実。通勤手当有り。退職金有り。オフィス環境:駅近で通勤に便利
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【育児・出産】 ・労働基準法に定められた範囲は、きちんと運用されている ・
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事務統括/ なし

3.5
口コミ投稿日:2021年03月02日
福利厚生:事務職には特に補助等もなかったような気がします。オフィス環境:きれいな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
福利厚生:特に変わった制度はなかった。仮にあったとしても使える環境になかったと思
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:吸収合併を積極的に行っている会社であり、元々の会社と吸収した会社とで福
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
オフィス環境:システムは業界No.1だと思います。本社機能がしっかりしているので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
オフィス環境:社用車にGPS等やりすぎな感はあります。社員を信用していないところ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率について】消化率10%もいってない 消化を促す風土
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【残業削減に向けた風土・取り組み】ノー残業デーをつくっているが仕事量が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇は取得しやすい環境か】代わりに業務ができる人がいないので、有
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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