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都市美装株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私が在籍当時は最低賃金にも違反する賃金でした、アルバイト募集もしており、バイトは時給換算すると900円で、正社員は時給換算すると、719円でした。【その当時の最低賃金】

アルバイトの方が賃金が高額なのは【私の勝手な想像になりますが】アルバイトは社会保険に未加入で社員は加入させております、本来的には時給1000円分ないしは900円分程度の給与を支払えるはずですが、会社は社会保険料を実質的には労働者に負担させていたのでは?という疑念があります。

ここの就労者は中高年が多く、就職が困難な者が大半です、仕事があるだけマシだという人間の弱みに付け込みや法律に違反する賃金で働かせています。

私が退社した後に、仲の良かった同僚に聞いたところ、労基署が入り就業規則の大幅な改正があったそうです。

現場では月13回の当直の勤務があり、実働260時間にも及びます、労働時間も以上ですが、正当な割増賃金も支払われず、完全に奴隷状態で働いています。

尚且つ正式な36協定も締結しておらず、警察OBに無駄な報酬を会社は支払っています。

警察OBに無駄な金を支払う余裕があれば、もっと現場の警備員に還元するべきです。

回答者: 女性/ 警備員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月22日
組織体制・コミュニケーション:どの現場もギスギスしている下の意見に耳を傾ける体制
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
多様な働き方支援:1人現場なとは交代要員が他の隊からの応援の為、週に一回決まった
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:年末年始などの休暇は基本的に他の隊員と交代で取る為、三ヶ日は
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月29日
成長・キャリア開発:働きがいは、その日を異常なく過ごせる勤務ができるかに掛かって
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月23日
事業での社会貢献:何の権限も載っていないのに、お客様の生命財産を護ることが警備員
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回答者: 女性/ 警備員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月22日
女性の働きやすさ:現場によると思う女性は基本的に日勤のみなので、給料は安いがその
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
成長性・将来性:いつも人手不足に喘いでおり、新規現場獲得を諦めるほど。そんな中で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
オフィス環境:完全に配属先の責任者次第。責任者が綺麗好きで管理する気が旺盛なら、
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口コミ投稿日:2016年08月13日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:個人的に相談して交渉すると、給与を上げてもらえるようだ。同時期入社でも
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月13日
成長・キャリア開発:会社が何もやらないので、給与の向上やスキルの向上も含めて、自
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月23日
成長・キャリア開発:私が勤務した六本木の国立の美術館では、お客様には外国人が多く
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長を含め多くの経営陣が山本姓を名乗る山本一族で占有されており、完全
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口コミ投稿日:2019年03月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職手当は数千円~数万円毎月支給される。賞与は年2回だが、年間で1ヶ月
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】職位が上がらなければ昇給は全くなし。夜間
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
多様な働き方支援:配属先にもよるがある程度休暇の希望は通りやすい傾向にある。有給
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は毎回決まっていて、病欠でも発生しない限り居残り残業
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】あまりない、ただダラダラしている雰囲気
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】実際に働きやすいと思うことは皆無で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:シフト制で配属先が人数の多い所なら融通が効くし、希望も通りや
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
成長・キャリア開発:能動的に動かないと何も得られない。ぬるま湯に浸っているような
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブの有無、支給額について】役職手当が2000円から200
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:仕事は楽なので、勤務中はやりたいことがある時は他の仕事も出来る。かなり
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:警備業務全般です。かなりの確率で警備業務以外の業務がある。なんでも屋状
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
仕事内容:基本的にレベルが低い社員が多いです。仕事のできない隊長が多く。警備の必
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
仕事内容:役職者が仕事出来る者がいないので意見が通るしやりやすい仕事場があり毎日
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【残業代について】不適切であった。 300時間/月働いて 22万円(額
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回答者: 女性/ 警備員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月22日
オフィス環境:現場により当たり外れ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】妻扶養手当が4000円。拓殖手当は2
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は99000円で月22万円
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無、支給額について】10年勤続で基準内給与(月)の7か月分
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】低い。離職率は10
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年09月24日
成長・キャリア開発:成長やキャリアについてはよくわからない。上昇志向というより、
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年04月01日
勤務時間・休日休暇:割と融通は利くと思います。しかし大体の場所はそうだと思います
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口コミ投稿日:2021年09月24日

回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:多くはないが少なすぎるということもない。評価制度:基本的に休暇等は事前
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