回答者： 女性/ LSP営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
昇給は年1回、賞与は年2回あります。部署ごとに前年度業績は良かった場合はプラスで手当てが出る様です。また、誕生日月には個々人にプレゼントがあります。給料にはみこみ残業分が含まれるので出来るだけ業務効率をあげて、残業を減らす方が良いようです。
昇給は年1回、賞与は年2回あります。部署ごとに前年度業績は良かった場合はプラスで手当てが出る様です。また、誕生日月には個々人にプレゼントがあります。給料にはみこみ残業分が含まれるので出来るだけ業務効率をあげて、残業を減らす方が良いようです。