回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 31万円 | 5万円 | 125万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 31万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 125万円 |
年2回直属上司ともうひとつ上の役職の上司との面談で昇給など決まる。グループでの手当てなどは厚い方だと思う
評価制度:
評価は実力主義だがポストが詰まってるのでなかなかスピード感はゆっくりになるのではと思います
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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