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八尾トーヨー住器株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年02月01日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2023年02月01日
女性の働きやすさ:
女性で主任は何人かいますが、役員などにはいないです。男女比は、7対3くらいだったと記憶しています。

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口コミ投稿日：2018年11月27日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日
女性の働きやすさ：力仕事が多いから仕事の幅が狭い。そもそも現場仕事や倉庫内の重量
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口コミ投稿日：2018年07月21日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2018年07月21日
女性の活躍・女性管理職：女性の管理職は現状いませんが、女性社員は最近増えています
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
女性の働きやすさ：働きづらさは全くないと思う。男女平等の観点で考えるとこの設問自
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
女性の働きやすさ：少数なんで労働時間とかかなり優遇措置があり、男女平等から見ると
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口コミ投稿日：2018年11月27日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日
女性の働きやすさ：業務は女性があまりおらず、わかりにくい。多分働きやすいと思いま
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3.4
大阪府大阪市中央区瓦町１−２−１３
商社・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職がいないせいか、男性社会がまだ根強い。... 続きを見る
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タツミ産業株式会社

3.3
東京都北区上十条２−１３−１ガーデニアビル３Ｆ
商社・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性社員はだんだん多くなってきていた。産休や育休などのやりく... 続きを見る
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2.7
愛知県名古屋市西区宝地町１３６
商社・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:営業所に女性はいるがパートの方だけなので営業で入社されると、... 続きを見る
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リック株式会社

3.2
大阪府吹田市垂水町３丁目３０－５
商社・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
女性の働きやすさ:育休もしっかり取れ、女性としても、かなり働きやすいとは思いま... 続きを見る
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三谷商事株式会社

3.3
福井県福井市豊島１−３−１
商社・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員
女性の働きやすさ:事務は5年契約なので基本延長は無い。お給料は高めなので割り切... 続きを見る
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3.6
東京都千代田区永田町２−１２−１４
商社・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休は当たり前に取得ができるので、働きやすい。皆が取得... 続きを見る
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シールドエアージャパン合同会社

3.1
東京都中央区日本橋小伝馬町１−７スクエア日本橋６Ｆ
商社・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:女性が上に立つ場合、どうしても感情的に物事を判断してしまうと... 続きを見る
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株式会社マークス

2.9
東京都世田谷区太子堂１−４−２４萩藤ビル３Ｆ
商社・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:ほとんどが女性(管理職も)なのでお互いに助け合って業務をこな... 続きを見る
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3.1
新潟県長岡市北陽１−５３−５３
商社・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休取得率は100％。復帰後も時短勤務できるし、子供が急... 続きを見る
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