回答者: 男性/ ファンサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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320万円 | 22万円 | 0万円 | 5万円 |
年収 | 320万円 |
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月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 5万円 |
みなし残業とボーナス込みの年俸制で、12分割で振り込まれる。給与水準はかなり低い印象。
業績賞与は出ない年もある。
交通費のみ支給。激務の人向けに深夜残業手当と出張手当はある。
評価制度:
年度が4月始まりにも関わらず、なぜか年度の目標設定を7~8月に実施する。
評価基準は曖昧。毎月評価ツールに自己評価を記載+上司からのフィードバックがあるが、そもそもやっていない部署もある模様。
管理職クラスは不明だが、若手は昇進したとしても対して給与は変わらない。
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回答者: 男性/ 法務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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