2.7

口コミ334件
年収・給与50件
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口コミ(334件)

年収・給与(50件)

女性の口コミ(2件)

求人情報(0件)

株式会社小田急ビルサービスの平均年収は365万円、年収範囲は250～500万円です（52人の正社員の回答）。

株式会社小田急ビルサービスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを50件掲載中。

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株式会社小田急ビルサービスの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
365万円	250~500万円	52人

（平均年齢32.2歳）

回答者の平均年収	365万円
回答者の年収範囲	250~500万円
回答者数	52人

（平均年齢32.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	430万円（平均年齢33.7歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	376万円（平均年齢33.6歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	395万円（平均年齢37.0歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	361万円（平均年齢31.6歳）
その他（公務員、団体職員他）	300万円（平均年齢30.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	353万円	450万円	19人
30~34歳	363万円	450万円	12人
35~39歳	392万円	450万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社小田急ビルサービスの口コミを探す

回答者：男性/ 設備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	0万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
現場によりますがビルメンテナンス業にしては高いと思います。
残業ありきなので、本社や楽な現場だと物足りないかもしれません。

評価制度:
最近は実力主義になりつつあります。あと資格が無いと役職には上がれません。
ただ年功序列だった時代に上がった人間も多いので、役職の割に仕事ができない人も多いです。
特に長年主任止まり人間はその傾向にあります。副所長止まりの人も癖が強いです。

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設備事業部/ 一般職

3.3

口コミ投稿日：2024年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	2万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:毎年数千円ではあるが昇給する。賞与は業績によるところもある為、2ヶ月〜

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設備事業部/ 一般職

3.3

口コミ投稿日：2023年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	2万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は夏冬で2ヶ月分。資格取得をし専任になれば、毎月数千円〜数万円貰え

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業推進部

2.4

口コミ投稿日：2024年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	27万円	5万円	50万円

年収	390万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	50万円

給与制度:特徴になるような手当はなく、基本給＋残業代が給与となります。またボーナ

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回答者：男性/ 設備系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術員

2.5

口コミ投稿日：2023年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	220000万円	80000万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	220000万円
残業代（月）	80000万円
賞与（年）	50万円

給与制度:基本給は同じビルメン業界の中では標準より少し低い程度。賞与は2ヶ月分程

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	0万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:賞与は年2回、昇給は年1回4月にあります。交通費は全額出ます。残業代は

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設備管理

1.5

口コミ投稿日：2023年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	2万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与は入社した際に350万を掲示され、そこからほぼ上がりません。昇給は

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回答者：男性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 清掃

2.6

口コミ投稿日：2023年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	14万円	3万円	35万円

年収	300万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	35万円

給与制度:賞与は以前は多かったと先輩社員に聞いたが、今は賞与を削り給料に割り振っ

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年12月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	27万円	5万円	30万円

年収	370万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は2千円程度で長く勤めていてもあまり上がりません、説明では評価によ

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回答者：男性/ 警備員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 警備事業部

3.2

口コミ投稿日：2022年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	32万円	4万円	40万円

年収	440万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は年間通して１回。評価シートによる自己評価と現場長の評価によって推

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回答者：男性/ 警備員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	29万円	7万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は年1回評価によって決まる。だいたい2000〜3000円程度基本給

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は年に3000円程度です。賞与は5ヶ月ですが、基本給が低いです。資

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	48万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	48万円

給与制度:■資格手当（10,000円～30,000円）　※取得時褒賞金あり（10

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回答者：男性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:月の手取りが20万円を切り、所帯もちには非常に厳しい。今まではボーナス

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回答者：男性/ 警備/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備事業部

3.1

口コミ投稿日：2022年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
252万円	0万円	0万円	0万円

年収	252万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は、基本給と調整給と各種手当で分かれている。業界の中では待遇が良い

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	7万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	30万円

給与制度:とくに目立った給与制度はない、働き手側に有利な項目もない残業代はでるが

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回答者：男性/ 現場/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
278万円	19万円	0万円	50万円

年収	278万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は一年に一回2千円程度？ボーナスは小田急グループであってかビルメン

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回答者：女性/ その他販売・サービス系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	20万円	0万円	3万円

年収	220万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

モデル年収:入社年数で賞与額が変わるみたいです。入社から丸1年経つと、桁が上がり

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回答者：女性/ その他販売・サービス系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	20万円	0万円	3万円

年収	220万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

年収・給与の満足点:出勤日数が削られることがないので、毎月安定した金額を稼ぐこと

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回答者：女性/ その他販売・サービス系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	20万円	0万円	3万円

年収	220万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

賞与:初年度5000円、1年経過から上がり最大が40000円みたいです。上司によ

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回答者：女性/ その他販売・サービス系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
220万円	20万円	0万円	3万円

年収	220万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

評価・昇給制度:評価は年2度。評価により年2回の賞与額が変わります。日頃の業務態

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回答者：男性/ 清掃職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 清掃部

3.2

口コミ投稿日：2022年08月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	2万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	2万円

給与制度:アルバイトの時給は最低賃金よりも少し高い程度。アルバイトやパートにもボ

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回答者：男性/ ビル管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	36万円	7万円	80万円

年収	440万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	80万円

給与制度:最近は手当等が増えてきた印象評価制度:ただ単に年功序列ではなく目標管理

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回答者：男性/ 技術員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備管理部

1.2

口コミ投稿日：2024年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:基本給は少ない。　基本給が割に合う業務量の職場は一握り。いわゆる配属ガ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 営業

2.9

口コミ投稿日：2024年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	7万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本給は数千円ずつ上がります。評価制度:総合職が優先的に昇進しますが、

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回答者：男性/ 技術員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設備事業部/ 技術員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	33万円	6万円	50万円

年収	410万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与、資格手当、夜勤手当、巡回手当等評価制度:技術員のうちは2年ごとに

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回答者：男性/ 設備職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 設備/ 技術員

3.7

口コミ投稿日：2022年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	26万円	4万円	90万円

年収	450万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	90万円

給与制度:月給が低く、賞与が高いイメージ。資格を取得したときの褒賞金は多かった。

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回答者：男性/ 警備員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 警備事業部/ 警備士

3.2

口コミ投稿日：2022年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:警備員は、他の警備会社に比較すると良い方だと思います。評価制度:時代の

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	27万円	0万円	40万円

年収	370万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:コロナで賞与が半減電鉄に依存しているため、黒字経営をしていても、電鉄の

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	3万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給あり、賞与あり、役付き手当あり評価制度:昇進や昇格は原則2年。管理

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回答者：男性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 清掃

2.6

口コミ投稿日：2021年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	14万円	3万円	35万円

年収	300万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	35万円

給与制度:今までは給与が低くて賞与が多かったが、賞与を削り、削った分を給与に回す

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回答者：男性/ 設備員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は安い。昇給も微々たるもの。ただ業界内では高い方だと思う。評価制度

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：総合ビルメンテナンスの会社のため、警備の給与水準は設備員に準じている。

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回答者：男性/ 鉄道警備/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	18万円	5万円	70万円

年収	350万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	70万円

給与制度:昇給はかなり緩やかだが賞与は5ヶ月分程とかなりいい額がもらえるが、逆に

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回答者：男性/ 設備管理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	5万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給は職級によって変わる。この業界であれば可もなく不可もなく。資格手当

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社小田急ビルサービスの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とにかく基本給が安い。高卒初任給に毛が生えた程度の給料で毎月やっていけ

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株式会社小田急ビルサービスの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 設備事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備事業部/ 技術員

2.3

口コミ投稿日：2024年04月03日

福利厚生:退職金はある。住宅手当はなく全体的に福利厚生は期待しないほうがよい。オ

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 設備管理

1.5

口コミ投稿日：2023年06月20日

福利厚生:住宅補助、家族手当はありません。退職金はあります。ただ、これで家族を養

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埼玉県さいたま市大宮区浅間町２−２４４−１

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給与水準:給与水準はかなり低いです。契約社員、正社員であっても、月給1... 続きを見る

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会社名	株式会社小田急ビルサービス
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	https://www.odakyu-bs.co.jp
所在地	東京都渋谷区代ー木２−２８−１２小田急南新宿ビル

従業員数	990名
設立年	1966年
資本金	80百万円
代表者	菅澤一郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社小田急ビルサービスの平均年収は365万円、年収範囲は250～500万円です（52人の正社員の回答）。

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1		日本ハウズイング株式会社 3.1 口コミ(1007件)
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3		日本管財株式会社 2.8 口コミ(1149件)
4		株式会社ハリマビステム 2.8 口コミ(554件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	430万円（平均年齢33.7歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	376万円（平均年齢33.6歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	395万円（平均年齢37.0歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	361万円（平均年齢31.6歳）
その他（公務員、団体職員他）	300万円（平均年齢30.0歳）

株式会社小田急ビルサービスの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社小田急ビルサービスの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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