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株式会社HSHの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
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新卒入社

回答者: 女性/ アパレル接客販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2020年10月28日
事業の強み:
販売職の中では育児休暇がとりやすく、復帰しやすい。独自のインソールを開発している。

事業の弱み:
革製品が主な商品なので、コストがかかる。

事業展望:
人工皮革の商品の種類が増えて、価格帯が身近な価格になり、若い年代にも浸透していって欲しい。

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
成長性・将来性:経営者が変わり、新規事業への取組みなど意欲的ではあるものの、今の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
成長性・将来性:この会社に限らず、婦人靴業界や販売業界、メーカーなどの製造業は下
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
成長性・将来性:経営陣が約3年前に代わってから、シリーズを刷新したり、新たな業態
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
新規事業への取り組み:色々新しい取組みを行うことに関しては良いと思うが、全てが軌
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
新規事業への取り組み:新しいプロジェクトがひっきりなしに立ち上がるため、会社とし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
新規事業への取り組み:新しいブランドをいくつか立ち上げており、まだ数年のため軌道
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
新規事業への取り組み:新しいブランドや新しいアイテムの開発などをどんどん行ってお
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
雇用の安定性:中途で入る人は少ないと思います。入退職者はいないわけではないです。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
雇用の安定性:安定性でとくに不安になったことはないです。買収?されてからも、とく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【仕事の取り組み方】初めは足の形や靴の造り革質を研修や先輩から教わりな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【他部署との関わり】本社が関東なので、販売が関東圏外で勤務の方はマメに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:フィッティングをし、お客様の足とお客様のお好みが合う靴を提案する仕事で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月27日
事業での社会貢献:軽いスニーカーを履く女性が増えている中で高い金額を出してパンプ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】少し保守的なところがあるので、現場と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:アットホームで、研修や会議の際必ず会えるし、話もできる。地方にも来て下
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】アイデアが通るかどうかは別として、発
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】役職の仕事量が多く、常にゆっくり相談や仕事の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】自分から動ける人は楽しいと思う。ある程度経験を積めば、マ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】ちゃんと分からないことを自分から聞かないと、分かっていな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【他部署との関わり】特に気になる点はありません。強いて言うなら、本社と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:様々な理由で辞める人は多いが、女性が圧倒的に多い会社ではあるので、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:非常に安定して働きやすいです 女性が殆どですが、給料も其れなりにもら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:残業などはセール前以外は一切なしです。 ただ売れる人間じゃないとボー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:教育制度がしっかりしており新人研修、新人店長研修等、学ぶ機会は多
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】常連の方はクッションの良さや履き心地
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】デザインが珍しい物が多いので、ポイン
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
仕事内容:社内でのコミュニケーションが少なく情報や何の為にする仕事なのかという明
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
仕事内容:ファンの方が多く常連が多い為、顔と名前を覚えお客様とのコミュニケーショ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
仕事内容:【他部署との関わり】電話やメールのやり取りはあるが顔やどういった方なの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
仕事内容:レディースシューズ、シューズケア、レイングッズの販売、メンテナンス、修
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】上司によっては提案を受け入れてもらえ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】売り場のディスプレイの改善などを客観
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
仕事内容:【他部署との関わり】入社時に組織図の説明がある。質問があればどこの何方
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:私が勤めていた当時は、アルバイトでも個人売上ノルマの達成率が悪い場
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