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株式会社ベイクルーズの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
仕事内容:基本的に一から全て任せてもらえるので、責任感をもちながら仕事ができる。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
成長性・将来性:気になる点は特にございません。どんどん成長をして行って欲しい会社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月02日
仕事内容:各々担当業務はあるが、基本的にお客様第一なので接客重視です。なのでバッ
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月22日
事業の強み:主軸となるアパレル以外にもフードやフィットネスなど様々なサービスを展
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:店長は売上管理から利益管理、スタッフの教育、衛生管理など幅広く業務を携
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
仕事内容:店舗、またはブランドによっては任される仕事内容が多い事がある。また、お
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
新規事業への取り組み:会社も業界ではある程度大きい為、新規事業を展開していくのも
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
新規事業への取り組み:会社全体では衣類以外にも飲食等の新規事業を手広く開拓してい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:店頭にて販売活動をしておりました。 店員の数も揃っていて、何社か経験をし
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年10月27日
成長性・将来性:総じてスキルの高いビジネスマンがいないので、 何かしらの目的があり
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月05日
事業の強み:自社ECでの囲い込みが早い時期から行えてたので、ある程度のファンがい
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月29日
事業の強み:衣食住に関わる様々な業種、業態を持っている会社なので、乗じて様々なキ
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月20日
事業の強み:小規模の会社では見ることが珍しいブランドが多い。洋服だけではなく、飲
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月20日
事業の強み:展開しているブランド名がどれも知られている。どれかが廃れてもどれかで
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月04日
雇用の安定性:女の子が多い職場。基本的にモチベーションは高い。ブランド力あるし、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
仕事内容:【他部署との関わり】商品の勉強会などが頻繁にあり、バイヤーや企画の部署
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
仕事内容:主に、店頭での洋服、雑貨の接客販売。商品の在庫管理や店頭ディスプレイや
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回答者: 女性/ web担当/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月19日
事業の強み:元々通販部門には力を入れていたのですが、コロナをきっかけにより成長し
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:管理職(店長)として、部下育成、店舗の全体的な数字や人員などの管理全般
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:入社から3ヶ月は契約社員、その後正社員となります。100%と言って
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年06月26日
仕事内容:対面だからこそ、自分の裁量だけで全部できないため、残業が多く、管理職だ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年11月27日
事業での社会貢献:様々なジャンルの媒体とコラボレーションしたり、フードとアパレル
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年11月27日
成長性・将来性:様々な方向性の会社がある為、アパレル、フード、家具など、色々な分
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きい会社ですので福利厚生もあり、また女性に対しても育児休暇がある
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年11月27日
雇用の安定性:短時間労働スタッフの枠があったり、本人の意向に沿って働き方が選べる
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
事業の強み:事業の強み所属ブランドによって雰囲気は多少なりとも変わりますが、基本
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月11日
事業の強み:時代のトレンドを常に抑えていると思う。その時々に合わせて発信し、色ん
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回答者: 男性/ EC担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月20日
事業の強み:新しい業態やブランドを展開する力はあると思います。事業の弱み:他の大
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月10日
事業展望:今では分かりませんが、もう少しルールを本社の方で作る方がいいと思います
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

5.0
口コミ投稿日:2024年01月14日
事業の強み:通販に力を入れているので会社としてはつよいです。今後も売り上げが伸び
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】会社を大きくしたい、売上を上げて、同業他社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】年を取るにつれて なかなか店頭に立つのは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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