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株式会社コスパの社風・企業カルチャー・組織体制
3.3

株式会社コスパの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社コスパで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを35件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社コスパへの転職・就職活動をサポートします!
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3.2
兵庫県神戸市中央区港島6−8−1
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:優し方が多い。他企業、ブランドと比較しても穏やかな人が多いの...
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3.7
大阪府大阪市中央区備後町3−2−13
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:毎シーズン新作の発売をしており、他ブランドにはあまり見られな...
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3.2
東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8階
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:基本的に決裁権はトップにあり、一つのプロジェクトをすすめてい...
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3.4
東京都品川区上大崎3−1−1
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ あ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ あ/ あ
組織体制・コミュニケーション:バディ制度があり、新人教育に力を入れており意見交換の場を積極...
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3.3
大阪府大阪市中央区徳井町2−4−9
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】仕事が忙しい時期などは休憩が30分、20...
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3.6
東京都足立区西新井7−15−5
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:入社後の研修、新商品に対する研修はしっかり行われています。研...
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2.7
東京都江東区有明3−6−11TFTビル東館6F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:業績が悪化した時期に新卒採用を数年止めたため、ある世代に空白...
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2.9
大阪府大阪市西区西本町1−11−9岡本興産ビル
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:全社員が口を揃えて「いい人が多い」と言うが、それはその通りだ...
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3.3
東京都港区北青山1−2−3青山ビル4F
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 経営職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ プロポーションボディドレッシング事業部/ 事業部長
企業カルチャー・社風:他の大手アパレルと比較して、ファッション感度の高い人材が活躍...
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2.6
東京都渋谷区恵比寿南2丁目20-7
メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】仲の悪いスタッフ、自分の気に入らないスタ...
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株式会社コスパの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 企画開発、デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画開発部
基本の業務はトップダウン形式であり、ボトムアップ形式の提案は熱量を持って訴えない限りあまり通らない印象がある。
積極的に声を上げれば若手社員に任せる環境ではあるが、管理職が慢性的に不足しているため、基本的にOJT教育やバックアップ体制が出来ていない。
その点を踏まえた上で、失敗前提と捉えて社風にマッチできるかが重要。