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株式会社ゼロクリエイトのカテゴリ別口コミ（22件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社ゼロクリエイトの回答者別口コミ（2件）

  • ディレクター 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
5.0 最新の回答：2022年06月30日
  • クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年01月30日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社ゼロクリエイトの職種別口コミ（22件）

企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
クリエイティブ系（18件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
すべての口コミを見る（22件）

株式会社ゼロクリエイトの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
オフィス環境：渋谷な所、いらない備品がもらえる、清掃はしなくてもいい所、薬などももらえる所、トイレは清掃のおばちゃんが入る
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株式会社ゼロクリエイトの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年07月20日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日
勤務時間・休日休暇：暇な時は一日ユーチューブ見てすごせます。基本バタバタでないですがちなみに上司は14:00.15:00にきます。
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株式会社ゼロクリエイトの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年07月20日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制：社風として、おじさんが多いです。40オーバーしかいません。若い人の向上心を潰してきます。基本若い人は雑用ばかり
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株式会社ゼロクリエイトの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
女性の働きやすさ：まず勤務時間は長く泊まることもあるが女性スタッフは一人もおらず働き辛い、育休はなく基本結婚子どもつくったら辞めないといけない雰囲気になる
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株式会社ゼロクリエイトの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2022年06月30日

回答者： 男性/ ディレクター/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2022年06月30日
成長・キャリア開発:
映像制作を現場で学ぶ事ができるが、それ以外も社外交渉や社内調整など、多岐にわたる調整事がある為、ある意味社会の仕組みをまとめて学ぶ事ができる。

できないわ、できるにする事。
ゼロから１を作るのにとても苦労するが、どの仕事もゼロからの1が1番大変だとやめてから改めて思う事ができた。
当時の経験が今に生きています。

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株式会社ゼロクリエイトの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月30日

回答者： 男性/ ディレクター/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2022年06月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
常に忙しいがやりがいがあった。
みな良いものを作る為に切磋琢磨していた。

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株式会社ゼロクリエイトの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
仕事内容：上司が基本的に自由にやっているため上司次第で帰れので上司が自由にやるのをやめさせてほしい、仕事内容に不公平がでてしまう
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株式会社ゼロクリエイトの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2018年07月20日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：何年やっても上がることがない感じです。上がって少しだけです。ボーナスもないです。それでいて寝る暇もないぐらい働かされます。
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