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社会福祉法人至誠学舎立川の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他

回答者: 女性/ 保育士、幼稚園教諭、ベビーシッター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月09日
女性の働きやすさ:
OJTがしっかりあります。チューター、子チューターという立場で、交換ノートで質問しやすくする取り組みや、数ヶ月に一度伝達事項の抜けがないかの確認を2人で行います。相性の良し悪しについてですが、5年以上在籍してましたが、優しいいい人たちばかりなので、その制度が嫌だという新人は見ませんでした。とても安心できます。

実習生や、学生アルバイト、契約職員から正社員などの流れで就職した方も多いため、基本的に技術ではなく人柄での採用となる印象です。
有休は経験年数の多い職員が意識的に取れるよう動いてるので、その時は若手だけで回すことになります。先輩がいないがんばれば、自信につながります。

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月06日
女性の働きやすさ:育児、産前産後休暇の制度はしっかりしていると思う子どもの急な病
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 児童指導員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月31日
女性の働きやすさ:女性職員がほとんどなので、出世もし
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月29日
女性の働きやすさ:子どものいる職員は働きやすいし、急な休みでも周りがあたたかい。
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回答者: 女性/ ケアワーカー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 至誠大地の家/ ケアワーカー

2.8
口コミ投稿日:2022年03月14日
女性の働きやすさ:育休、産休は取りやすいと思う。ただ勤務の拘束時間が長いため結婚
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回答者: 男性/ 福祉/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月23日
女性の働きやすさ:女性の方が8割を超えていて、男性職員の方
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回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月24日
女性の働きやすさ:保育士であるため、女性中心の
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回答者: 女性/ ケアワーカー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月16日
女性の働きやすさ:そもそも女性の多い職場の多い職場であるため、働きにくいというこ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月02日
女性の働きやすさ:男女間で給与や手当に格差が無く、能力とやる気があれば誰でも管理
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
女性の活躍・女性管理職:ほぼ女性が多いです。女社会でもあります。皆さん気さくでフ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
女性の活躍・女性管理職:女性社会ということもあり、なかなか噂話等多いです。常に気
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回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月14日
女性の働きやすさ:女性が多いのでコミュニケーションはとりやすい。育休等もすんなり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:女性が働きにくいと感じた点は、当時は女性職員が多く、力仕事など
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:女性が働いやすい環境としては、隣に同じ社会福祉法人の保育園があ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の働きやすさ:当時は職員は女性が多く、同じ女性としての悩みを相談出来たり、共
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回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.7
口コミ投稿日:2023年04月30日
女性の働きやすさ:女性が多いので良い面と悪い
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3.5
長野県佐久市長土呂159−2
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護福祉士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職は多い印象。育休取得やお子さんの急な体調不良によ... 続きを見る
3.1
東京都大田区大森北1−2−3大森御幸ビル5F−6F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休は取得している人もいる。男性の取得は少ないイメージ... 続きを見る
2.6
徳島県徳島市かちどき橋1−22−1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:常勤はおすすめしません。パートの方が時給は高めで体に負担が少... 続きを見る
3.5
東京都港区芝2−9−10ダイユウビル2F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休等取得、時短勤務、子どもがある程度大きくなったら復... 続きを見る
2.8
京都府京都市中京区壬生御所ノ内町39−5
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ サ責/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 居宅部
女性の働きやすさ:育休で復帰しても、業務量が多く、退職される方が多い職場。就業... 続きを見る
3.3
鳥取県米子市両三柳1400
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 介護福祉市/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理者が多い。主任クラスは男性が多い傾向... 続きを見る
3.7
埼玉県さいたま市南区鹿手袋4−4−1
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 管理本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:役職付の女性が多い (女性に限らないが)有給休暇が取りやすい... 続きを見る
3.6
東京都千代田区神田三崎町2-2-6THE CORNER水道橋 4階
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育成を取得しているスタッフもいるので安心して働けるので... 続きを見る
3.2
東京都千代田区二番町11−19興和二番町ビル2F
医療・福祉・介護
2.6
東京都足立区保木間3−4−10
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:産休などて長期に休暇を取得する場合、以前勤めていた事業所に戻... 続きを見る

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