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回答なし
口コミ投稿日:2017年03月24日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:主任以上からは昇格が難しく給料が全く上がらないですし、インセンティブも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
勤務時間・休日休暇:8時から20時くらい昼休みは11時半から1時間位だが相場の変
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 高松支店/ 職員

2.0
口コミ投稿日:2024年08月23日
事業の強み:金に関する取引あれでば他社の競合はほぼないため、強みと言える。支店も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:人間的な成長は見込めるかもしれない。転職した後もかつて上司に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年04月15日
勤務時間・休日休暇:早出残業上等企業、朝の7時半出社から20時半退社が主なパター
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年03月24日
福利厚生:寮が3500円で借りれる点は良いと思います。また結婚していればそこそこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:しっかりとした研修がほどこされており、研修中はかなり勉強にもなり、資
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回答者: 男性/ 課長代理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長代理

2.4
口コミ投稿日:2022年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前にどんな業界・会社か調べており覚悟はしてい
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口コミ投稿日:2016年04月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:せいぜいインセンティブが少しつくぐらいで、そのインセンティブもたいした
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:とにかく結果主義です。 結果が出るまで休日、賞与はありません。 結果が出れ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人によっては仕事のやりがいはある。実績主義のため実績を上げれば昇給も昇
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年03月05日
教育・研修:研修期間3ヶ月の内容が学生の延長というレベルしか感じられず、その内容
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:顧客をとれた時はすごくやりがいを感じますが、顧客を得るまでにはすごく地
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:住宅手当や家族手当、単身赴任手当などの手当は充実している。有給はあるが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 本店第一営業部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2020年10月15日
福利厚生:退職金有・社員持ち株会有オフィス環境:渋谷区神泉という一等地にあり、交
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年12月19日
勤務時間・休日休暇:残業が多い業界において、19時ぐらいに帰ることが出来るのは、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:資産家や会社経営者など普段接する機会がない人たちと関われるため、勉強に
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回答者: 男性/ 営業社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月06日
勤務時間・休日休暇:支店や管理者によって様々。休日出勤や残業があまりない支店もあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年03月05日
福利厚生:住宅手当を支給する、という点では満足しているが支給されるまでの会社の対
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業界の中では割と安定した企業だと感じました。先物業界は手数料稼ぎで
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口コミ投稿日:2018年03月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】基本的に6月と12月に賞与が支給される営
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 主任

1.8
口コミ投稿日:2021年05月18日
勤務時間・休日休暇:ターゲット層が40~60代の男性になるため、基本的に休日出勤
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口コミ投稿日:2018年06月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:個人の意見を尊重してくれる。 学歴は関係なく、実力主義な会社なので、成果
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
評価制度:人事の評価については、不満に思う事は寮に入りポストカードの配付が半年さ
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回答者: 男性/ 営業社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月06日
福利厚生:持株は売却しづらい風潮だがそれ以外は比較的優遇されていると思う。オフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
福利厚生:3000円で借り上げ社宅に住めます。3ldkで通常ではありえない金額で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年06月18日
勤務時間・休日休暇:昔ながらの会社なので、精神論が多い。固定給は少なく、ボーナス
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年11月29日
成長・キャリア開発:入社時の研修働きがい:
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回答者: 男性/ 営業社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月06日
成長・キャリア開発:しっかりと目的意識を持っていれば成長できる環境だと思います。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個々人の考えを上司に相談し決定されます
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】配属された支店によるが基本的に新し
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口コミ投稿日:2021年10月21日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:住宅手当が多い評価制度:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップについて】キャリアアップをしても、給料が上がるとは、限
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
社長の手腕:ハイリスクを抱える仕事なので基本的にはシビアで厳しい環境が故、相場し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】お客様第一、歩合も大切、成績も必
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