回答者: 回答なし/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
東京はフレックス制度があるが、大阪はなし。申請を出せば休暇はとれるが、多くの日程の休暇に良い顔はされない。また休暇をとっても誰かが仕事を変わってくれるわけではないので、自身で仕事の調整が必要。
多様な働き方支援:
東京はフレックス制度で早帰り可。子どもが小さい家庭で早帰りをしている社員が数名いる。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員1名
回答者:正社員1名
総合評価:3.5
総合評価:3.5
回答者:正社員1名
株式会社凡美社の総合評価は3.5点です(1人の正社員の回答)。株式会社凡美社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを11件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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380万円 | 27万円 | 5万円 | 70万円 |
年収 | 380万円 |
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月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 70万円 |
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株式会社凡美社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社凡美社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 回答なし/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
通勤手当は全額支給。自転車やバイク通勤者に対しても、電車通勤を想定した場合の定期代が支給される。
オフィス環境:
大阪、東京ともに持ちビル。
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