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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
企業文化・社風・組織体制:募集の時点では、60分もしくは1時間となってますがウヤムヤです。私は、在席中のほとんどは、昼にご飯を食べることが出来ない環境にありしました。当時は、会社に相談しても「食べれば良い」としか言われませんでした。また、就業規則では、60分以外にも30分と書いておりましたが、誰が取っているのだろうと言う感じでした。知りもしない人が多いと思います。会社は、自分たちに都合の良いところは、放置します。たぶん今は、1時間は、休憩が取れるのではないでしょうか?

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与・報酬・インセンティブなど、収入面で満足できるポイントは? 仕事の成
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:会社自体が残業体質。人事考課や人事部がなく社員に目を向け
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
仕事内容:【他部署との関わり】仕事以外では、あまりありません。軽くしゃべったり、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
成長・キャリア開発:自立した問題改善意識がある社員、行動力がある社員には実際に、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
仕事内容:【他部署との関わり】仕事面では、部署長が消極的で他部署の愚痴はあるよう
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:女性役職者は、過去に一人だけおられました。が、1年ほど経
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
社内制度:良くも悪くも指示を受けて働く会社ではありません。まずは、会社が何をした
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
社内制度:最近になって特定資格を取得した方に奨励金「数千円」程度を一度だけ貰える
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:教育制度をしっかり作って、社内外のセミナーなどを積極的に実施して、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
仕事内容:カスタマー、物流、課長職、業務改善など基幹業務の経理と労務以外全てに携
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
仕事内容:パート、正社員を含めて職場の人間関係は良いです。70歳以上の高齢者の方
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
社内制度:改善以前に制度が全く無いので、しっかり作って欲しいです。モチベーション
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:産後に職場復帰した社員は見たことがあります。他、これと言
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:只作業をやるだけでも満足できるなら、活躍してるのではないかと思いま
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