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社会福祉法人はぁとふるの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月19日
働きがい:
医療従事者ではありますが、どちらかというと患者さんやご利用者と接する職員を支える、いわば裏方の立場で勤めてきました。職員が働きやすい環境を整えるため、さまざまな職種とのコミュニケーションを図り、チーム一丸となって一つひとつ物事を達成した時の一体感は、働く糧になり、自身の成長にもつながっていると思います。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】自分で調べ、上司への確認が必
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】古風な社風なので。かなり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】サポートはありません。全てにおいて自己責
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】自分がこの業界で、成功する為と割り切って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】何もありません。全て自己投資が必要です。有
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】気遣いと男性の弱さ。給与賞与計算実務
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】仕事内容は大好きですが、女性は昇進等はな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】直接売上に影響しないが、必要かと思います
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】給料計算はミスがあってはなり
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】毎月給料計算をやり遂げた達
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事で一番つらかったこと】日程によっては、25:00帰宅あさ5:00
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことへの挑戦のしやすさ】チャレンジはしにくいが、次への準備がで
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】意見は聞いてもらえるし、取り入れてもら
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】多いが、教えてもらえない。 ほぼ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・スキル】成長はないが、勉強できる環境は作って
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番嬉しかった事】職員にありがとうと
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愛知県犬山市前原橋爪山15−121
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
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