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株式会社エムエスピーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月26日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
福利厚生:
通勤手当は上限があるので、人によっては不安要素になるかと、住宅補助はあってないようなものです。

オフィス環境:
静かな場所に会社があり、社内も綺麗なので、比較的過ごしやすいと思います。

株式会社エムエスピーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月26日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
勤務時間・休日休暇:
有給はとりやすいです。ただし、昔の考え方をしている会社なので、そこは注意するべきです。

多様な働き方支援:
半日勤務をここ最近導入したようです。リモートは充実しています。副業は最近では珍しく、出来ません。

株式会社エムエスピーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月26日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
企業カルチャー・社風:
挑戦的な部分はほぼほぼないと思います。社員さんは今は比較的善いと思います。

組織体制・コミュニケーション:
ここ最近は部署ごとの交流を深める努力をしています。上司とも話しやすいです。ただあまり積極的なコミュニケーションをとる人達ではありません。

ダイバーシティ・多様性:
聞いた事ありません

株式会社エムエスピーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月26日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
女性の働きやすさ:
以前は女性も開発にはいたそうですが、ほぼ全員早期退職したそうです。

株式会社エムエスピーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月26日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
成長・キャリア開発:
資格手当は比較的に高い方です。研修環境はお世辞にも整っているとは言えません。特に新卒の方は注意が必要です。

働きがい:
seを目指す方は良いかと。ただし扱っている言語が言語ですので、転職の幅は、他の企業と比べ、狭いと感じるかもしれません。

株式会社エムエスピーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月26日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
手厚い研修を受けられるとのことでしたが、そんなことはなかったです。恐らくですが、新人育成をあまり行って来なかったせいだと考えます。

株式会社エムエスピーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月05日

回答者: 男性/ インストラクターSV/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 顧客サービス部/ インストラクターSV

3.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
事業の強み:
自動車車検整備制度の法的枠組に準拠した自社内で独自開発のソフトウェア、だけが優位の源泉。しかし、EV車やハイブリッド車等の車載コンピュータとの連携などIoT化が顕著な新型車輌への対応が進んでなければ致命的。

事業の弱み:
車載型コンピュータとの連携が不可または不十分。

株式会社エムエスピーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月26日

回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 17万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
結論からいえば、悪くはないです。特に資格手当は高めに設定されています。ただし、年功序列な考え方の会社ではあります。

評価制度:
昇進、昇格は明確ではありません。どこからどこまでが評価されているのかも明確ではありません。