回答者: 男性/ ケアワーカー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | 28万円 | 1万円 | 80万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 80万円 |
やったらやった分だけ稼げるような現場ではないので、長く続けていけばその分給料は徐々に上がっていきます。
評価制度:
実力主義的な面はほとんどありません。やったらやった分だけ稼げるような職場ではないので、人によっては安心して働けるのではないでしょうか。勤続年数を重ねて、尚且つ仕事面や人柄のバランスがとれている方が昇進しやすいと思います。
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回答者: 男性/ ケアワーカー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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