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光陽商事株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。光陽商事株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを74件掲載中。エンゲージ会社の評判は、光陽商事株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月05日

企業カルチャー・社風:
社風はアットホームな印象。リーダーによってチームの色が異なります。

組織体制・コミュニケーション:
部署によって異なりますが、日々のコミュニケーションは多い印象。

ダイバーシティ・多様性:
特にありません。

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回答者：女性/ アシスタント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月13日

企業カルチャー・社風:声を上げればすぐに反応してくれる上司もいるので、風通しはい

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回答者：男性/ 倉庫作業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 物流部/ 一般社員

4.1

口コミ投稿日：2023年11月30日

企業カルチャー・社風:業界のシェアから見ても挑戦的な

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回答者：女性/ アシスタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年05月08日

企業カルチャー・社風:挑戦するというより、とても保守的な印象。THE昭和の企業。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

3.7

口コミ投稿日：2024年05月21日

組織体制・コミュニケーション:上司によってグループの色が違うため、話しやすい雰囲

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】アットホーム過ぎる所。電話を待た

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】若い女の子が多い。アットホームな所。最近

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：出張に行く時。取引先の手伝いに行く時。会社主催のお祭の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日

企業文化・社風・組織体制：出張が遠方。取引先の棚卸の手伝い。発注が大量に入った時

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2.9

東京都港区芝５−１−２ＳＣ芝ビルディング２Ｆ

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回答者：男性/ 総務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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回答者：女性/ 採用/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

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大阪府吹田市垂水町３丁目３０－５

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:男性は営業、女性はFS(フロアセールス)と呼ばれて受発注の業... 続きを見る

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会社名	光陽商事株式会社
業界	商社（住宅・インテリア）
URL	http://www.koyoshoji.co.jp/
所在地	大阪府門真市四宮２−１１−６０

従業員数	225名
設立年	1963年
資本金	96百万円
代表者	西野嘉一
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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