指田製作所の成長・働きがい - エンゲージ会社の評判

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雇用形態：

正社員

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性別：

男性

女性

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入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）

すべて

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やりがいについては、私の場合は感じなかった。仕事をこなせるようになればなるほど、色々な仕事をやるようになりいいように仕事を詰められる。それでも、他の人は同じことをやっていても給与は一緒だったので、自分のレベルを上げたからといって給与に反映されなかったのでやりがいを感じなくなった。

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】仕事に対してのモチベーションには人それぞれ

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】月に一回、月初めに社員、契約社員、パー

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】全く望めない。キャリアという言葉さえ与えられ

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】工場のわりには広くて綺麗である。個人

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】自分が担当している仕事にたいしては責任や信頼を得

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】仕事内容的にはマニュアルに従う事が多いが、特殊な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事内容のギャップ】パートで入社したが、やることは結構な難易度を必要

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】仕事量が安定してないので、常に応援体勢を前

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自由度は多い。仕事と休憩タイムのメリハリがあり、そうい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事もあれば、数人で流れ行程の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】仕事のスケジュールは完全に上司が決める

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】年に一回個人目標を与えられて、実現のためにどうす

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：パートとして3年間勤めたので、成長としては自分の成長は自分の

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】回覧が毎日一回くらい回ってきて共有する形があるく

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】アイデアの提案から実現までは遅いと思う。経営者にス

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：工程によって教育制度が整ってたり、いなかったりでバランスとしては気に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】納期的には急ぎのものが多いので、いかに上手く仕事を

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ヤマト産業株式会社

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大阪府大阪市生野区巽北４−１１−１７

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成長・キャリア開発:キャリア開発の営業研修等は特にない。課長に昇進する場合はマネ... 続きを見る

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イーグル工業株式会社

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東京都港区芝公園２−４−１芝パークビルＢ館１４Ｆ

メーカー・機械

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:【仕事を通じて成長していける環境か】成長できる。自分のやりた... 続きを見る

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株式会社コスモ・サイエンス

3.6

神奈川県平塚市四之宮７−３−１０

メーカー・機械

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

教育・研修:【社外セミナーの受講制度、内容について】定期的に取引先の部品... 続きを見る

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株式会社小森コーポレーション

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滋賀県栗東市六地蔵１３０

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ＣＹＢＥＲＤＹＮＥ株式会社

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茨城県つくば市学園南２−２−１

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成長・キャリア開発:基本新入社員研修のみ。毎月役員主催の朝礼があるが、抽象度はや... 続きを見る

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ダイヤ冷ケース株式会社

3.3

東京都武蔵村山市伊奈平２−５８

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:信頼を得るようになったお陰で、他の部署の応援のため異動になり... 続きを見る

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スキューズ株式会社

2.6

京都府京都市南区吉祥院新田弐ノ段町１０６

メーカー・機械

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:管理部門では、色々と整備できておらず、できていないことが多い... 続きを見る

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株式会社テルミック

3.1

愛知県刈谷市小垣江町永田４７

メーカー・機械

回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:研修制度はあるにはあるが、大雑把であるのは否めない。若い世代... 続きを見る

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株式会社ゼプロチュービング

2.3

静岡県駿東郡長泉町本宿７０７

メーカー・機械

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:仕事中に何分でも話してもよい。不良品出しても全然平気。比較的... 続きを見る

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会社名	株式会社指田製作所
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.sashida.co.jp/
所在地	東京都青梅市今井３−４−２０

従業員数	90名
設立年	1960年
資本金	45百万円
代表者	内山英男
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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