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精研医科工業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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中途入社
すべて
退職

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】新しいアイディアを、聞き入れたり新人の提案を聞こうとする風土ではありません。上司の口癖は(前と同じ、従来通りです。)

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】会社はOJTという言葉で誤魔
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】ほとんど反映されません。何が出来ても
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】困難な仕事をやり遂げたときに今迄できなか
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】他人に頼らず自分で、やるべき事学ぶべき
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】上司や、会社からのサポートは殆どありませ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】社員同士では、CADスキルの向上など情報交
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】全く社員の成長については考えて無いようで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】全くありません。やる気のある社員が個人でセミナ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】個人の努力次第です教育制度はありませんの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】独立を目指し会社を早く辞めるために勉強し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】設計、板金展開協力会社との打ち合わせ
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3.0
埼玉県さいたま市見沼区蓮沼1385
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:以前はセミナー受講など申し込めばできたが、最近は無い。... 続きを見る
2.9
東京都墨田区緑1−19−9シグマ光機東京本社ビル5F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:【チーム重視or個人重視】外注を受け→機械で生産され→生産品... 続きを見る
3.3
広島県広島市西区商工センター2−3−1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】毎月、全店舗のトップセールスス... 続きを見る
3.1
東京都西東京市田無町6−1−12
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
働きがい:【チームの成果重視or個人の成果重視】チームごとの目標が設定... 続きを見る
2.9
東京都港区三田1−4−28三田国際ビル13F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】ノルマを果たすの精一杯。社長らの失敗の... 続きを見る
3.0
東京都墨田区江東橋1−3−6
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 医療機器販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:自分で考えて行動できる環境をくれます。支援制度は思いつかない... 続きを見る
2.8
愛知県丹羽郡大口町河北2−490
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:業務に必要な資格に関する補助はあったと思う。また技能講習や特... 続きを見る
3.1
静岡県静岡市駿河区南町14−25エスパティオ6F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】パート、派遣、が在籍。 パー... 続きを見る
2.9
岡山県岡山市南区福富東2−20−6
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:スキルアップについては特殊な映像制作をしているわけではないの... 続きを見る
3.6
愛知県名古屋市西区則武新町2−11−33
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:自分から行動をお越し自分を追い込まなければいけないため急成長... 続きを見る

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