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回答者：女性/ 店長/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年08月19日

成長・キャリア開発:
だいたい2〜3年以内で店長になる人が多いので、若いうちから経験は積める。
人手不足での昇格で、店長になるための実力や経験が足りないうちに店長になることが多い印象。

働きがい:
顧客様やリピーターが多く、接客重視。
仲の良い顧客様ができて、自分目当てで来店してもらえたり楽しくお話できるようになったりするとやりがいを感じる。
もともと会社のブランドの服が好きで働く人も多いので、好きな洋服を着て働けることもやりがいに繋がる。

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回答者：女性/ アパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月19日

成長・キャリア開発:研修は社員だと次世代店長研修、店長はモチベーションアップ研修

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年03月21日

成長・キャリア開発:成長したところは言葉遣いです。年上のお客さんを相手にするので

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

3.8

口コミ投稿日：2024年03月25日

成長・キャリア開発:キャリアアップに応じて研修が開催されるため働く上での不安点は

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回答者：女性/ アパレル販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月17日

成長・キャリア開発:コロナ禍以前は研修が幾度か行われていましたが、最近は少なくな

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回答者：女性/ ファッションアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月19日

仕事の裁量権:早くて入社2年目で店長へ昇格できる。店長になると、店内のレイアウト

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回答者：女性/ ファッションアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

成長・キャリア開発:正社員はだいたい一年目に研修が2回ほどあり、基本的な接客スキ

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回答者：回答なし/ アパレル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年12月07日

成長・キャリア開発:役職を与えられやすい環境だと思います。しかし、そのステップア

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月20日

成長・キャリア開発:新卒で入社したが、コロナ前の新人研修は泊まりがけで2泊3日で

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カジュアル事業部/ 副店長

3.1

口コミ投稿日：2023年04月10日

働きがい:仲の良い顧客様を作りやすい環境。ノルマやすごく忙しい事がないので一人一

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回答者：女性/ アパレル販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月26日

成長・キャリア開発:当時は入社前研修と入社後に泊まりがけの研修があったが、コロナ

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回答者：女性/ 店長/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年06月03日

成長・キャリア開発:自分の役職にあった研修があるので成長の機会は十分にある。入社

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月07日

成長・キャリア開発:店長によって指導内容や接客への力のかけ方が違うので、店長と合

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回答者：女性/ 店長/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月29日

成長・キャリア開発:店長にはわりとすぐなれるので、役職がもてます。働きがい:優し

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月31日

働きがいを感じるポイント:お客様からのありがとうという言葉をいただける時はとても

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月31日

仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション能力や、ワンオペが多くあった為、臨

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回答者：女性/ アパレル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月25日

成長・キャリア開発:新人研修もあって、勉強になった人とコミュニケーションを取るの

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月26日

成長・キャリア開発:店長の肩書きがほしいのであれば、真面目に働いていれば2〜5年

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月10日

成長・キャリア開発:研修が結構ありました。他の店舗スタッフとの関わりが多くあり、

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回答者：男性/ 衣料品小売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月30日

成長・キャリア開発:店頭販売員から始まり、2年目には店長へ昇格することができまし

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月30日

成長・キャリア開発:・資格手当はありません。資格が欲しい方は、自分で勉強してスキ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月31日

成長・キャリア開発:店長になるのは早い方は早いです。ですが事業部やその地域によっ

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回答者：女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

2.6

口コミ投稿日：2022年07月23日

成長・キャリア開発:若いうちから副店長、店長という責任のある役割を任せてもらえる

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月22日

働きがい:入社歴が浅くてもいろいろと任せてもらえることが多い。接客をして服を購入

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回答者：女性/ 副店長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月27日

成長・キャリア開発:正社員も入れ替わりが激しいので、ずっと入れば自然と上に上がれ

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月23日

働きがい:ブランドが好きな顧客さまが多いため、そういうお客さまと関わっていくのは

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回答者：女性/ アパレル店員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年03月28日

成長・キャリア開発:接客に付くことがメインのお仕事なので、人とのコミュニケーショ

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回答者：女性/ アパレル/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月06日

成長・キャリア開発:必要な資格などはありませんが、人手不足なので2、3年働けばす

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月27日

成長・キャリア開発:館ごとに、ロールプレイングの大会等があったり、トレンドの研修

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回答者：女性/ 販売部/店舗管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2022年09月13日

成長・キャリア開発:特にありません。勉強したいと言っても実費です。働きがい:お店

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回答者：女性/ スタッフアドバイザー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

3.3

口コミ投稿日：2024年09月27日

成長・キャリア開発:正社員は研修などが定期的にあるので、店舗勤務だけでなく、新鮮

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回答者：女性/ ライフスタイルアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

2.6

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:若いうちから店長として店舗運営や人材育成に携わることができる

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回答者：女性/ ファッションアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月20日

成長・キャリア開発:研修は定期的にありました。働きがい:昇給は無いのに、やる事や

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年11月14日

成長・キャリア開発:当ブランド好きな人は働きやすいと思う。だけど、結構あれはダメ

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月02日

働きがい:店舗での予算を達成したり、お客様から喜ばれるお声をいただいた際は働き方

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会社名	株式会社キャン
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.can-jp.com/
所在地	岡山県岡山市北区幸町２−８

従業員数	1198名
設立年	1955年
資本金	50百万円
代表者	阿部和則
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＺＯＺＯ 3.8 口コミ(1041件)
2		株式会社アダストリア 3.7 口コミ(5156件)
3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1935件)
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