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有限会社代々木進学ゼミナールの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年06月05日
成長・キャリア開発:
多くの刺激的な経験を積める。

働きがい:
いろいろな仕事を任せてくれるし、提案は通りやすい。
特に教室の管理運営の自由委任では高い。
これは創業者の方が社員のやりがいを重視していたからだと、退職時に創業者の方から教えてもらった。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年04月19日
働きがい:【仕事のやりがい】任される仕事の自由度が高く、お客様からの感謝される機
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月15日
成長・キャリア開発:上の人にも意見の言いやすい、風通しの良い職場でした。自分次第
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:ある程度の売上が上がっている限り、会社が校舎運営に口を挟むことも無い点
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:教務と運営の両方に直接関わることが出来たのは良い点だと思いま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育制度はありません。素人でもやってみて、ダメだったら怒られるという
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月07日
成長・キャリア開発:たくさんの教室を回り、授業を任されるので授業力としてのスキル
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月22日
働きがい:生徒さんに喜んでもらえる。ということが第一にあります。小さな仕事や大き
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2016年03月22日
働きがい:仕事が単調というか、ルーティーンワークになりがちな点です。毎週同じ仕事
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回答者: 男性/ 事務アルバイト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年02月09日
働きがい:自分も受験生時代にお世話になっていた予備校が職場となり、新鮮な気持ちで
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:社員・講師ともに、生徒の学力向上に向けて真剣に取り組んでいるので、やり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:根本のルールはありますが、基本的には担当した校舎のスケジュー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:進学する学生に勉強を教える仕事でしたが、学校で教える事以上に受験に特化
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:最初は1日仕事をするとぐったりだったが、仕事に慣れて任される仕事がだん
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