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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】特にない。先輩社員がほとんどいないため自分自身

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 横浜営業所/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年04月29日

仕事の裁量権:現場に行く時は1人がほとんどです、適切な医療材料を使われたかどうか

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 横浜営業所/ なし

3.0

口コミ投稿日：2022年10月09日

成長・キャリア開発:専門性の高い職種なのでその病態には詳しくなれます、仕事に役立

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 横浜営業所/ なし

3.0

口コミ投稿日：2022年10月10日

成長・キャリア開発:ニッチな職業なので、とにかく経験値と知識欲が大事働きがい:人

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業部

3.2

口コミ投稿日：2022年10月09日

成長・キャリア開発:各種スキルが身につき転職にはかなり役立つ。営業やサービスエン

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】比較的しやすい。社長との距離が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】多い。打ち合わせの頻度が高い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】ユーザー。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】しやすい。社長と

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】早い。社長と

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】自己の判断で業務の範囲、方針、目標を設定

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事のやりがい】指示命令系統、内容はデタラメだが、権限を与えられ責任

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】医療機器の開発設計だけで無く、その使

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】基本的に、結果より上の指示に沿

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：人の命を救う業界で活躍したかったので、現在も生きがいを感じて活動してい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：日系企業らしく、入社後毎日担当者がかわるがわる研修を行ってくれた。こ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：未経験で薬事申請の知識と経験を身につけられて、今後のキャリア

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】仕事上のアドバイスをいた

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】マーケティング戦略

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ある。副社長や、事業部長などと仕事をすることが多く

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】直属の上司に、提案はするものの、事勿れ主義

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】相談しやすい。上に対しても、下に対して

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】時と場合による。また、失敗した社員によっても、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】非常に多い。新しい製品、システムの導入時な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】上司として、大枠を部下に示し、各人がス

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多い。仕事の種類が多岐

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】社長直訴にてオーケーが出れば、その時よ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】大きい。取り扱い金額の大きさ。仕入れ金額と、販売

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】英語による折衝力が、身につく。英会話

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】チーム、プロジェクト毎に関係するメンバーを部門横断的に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：じっくり時間をかけて戦略を練り、戦術を立てて立案実行し、計画値通りにな

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回答者：回答なし/ 事務職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月21日

成長・キャリア開発:分からない。働きがい:心臓関連の病気で困っている方々へ最先端

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東京都品川区東大井５−１１−２Ｋ−１１ビル

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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2.6

東京都港区港南２−１３−２９キヤノン港南ビル８Ｆ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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株式会社タニタ

3.6

東京都板橋区前野町１丁目１４－２

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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2.0

東京都港区東新橋１−９−２汐留住友ビル１７Ｆ

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ハーマンインターナショナル株式会社

3.5

東京都千代田区神田練塀町３００住友不動産秋葉原駅前ビル１４Ｆ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】英語力。英語での文書作成や読解、英語... 続きを見る

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日本ヒルティ株式会社

3.6

神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南２−６−２０

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:【仕事の裁量、自由度について】自由度は低い。会社からの戦略を... 続きを見る

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会社名	日本ライフライン株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.jll.co.jp/
所在地	東京都品川区東品川２−２−２０天王洲オーシャンスクエア２５Ｆ

従業員数	962名
連結従業員数	1099名
設立年	1981年
資本金	2115百万円
代表者	鈴木啓介
決算月	3月
上場年	1997年
平均年収	835万円
平均年齢	39歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(558件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(638件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1326件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(649件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(750件)

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