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株式会社労働調査会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月12日

回答者: 女性/ 出版/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年05月12日
福利厚生:
地域手当はあったが、市民税は個人で払う必要がある。

オフィス環境:
本社ビルは古く、駐車場から事務所に排気ガスが上がってくるためフロアによっては苦痛。おまけにネズミが社内を荒らすので不衛生。休憩室はなく、トイレも傾いている。

株式会社労働調査会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月21日
勤務時間・休日休暇:
残業はありません。お客様が土日休みなので基本的には完全週休二日制で祝日も休みです。有休も取得しやすいと思います。

多様な働き方支援:
部署によって時短勤務、リモートワークはあると思います。副業は禁止されていますが、家族がいる方は副業をしないと生きていけない給料なので隠れてしている方は多いと思います。じ

株式会社労働調査会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月15日

回答者: 男性/ 広報/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月15日
企業カルチャー・社風:
社風は昔ながらの出版社です。朗らかな方が多いため、雰囲気は良いです。また、書籍の企画に関しても本人の意思を尊重してもらえます。

組織体制・コミュニケーション:
上司とは制作で関わる機会が多いため、自然と交流が生まれます。また、営業部門からのニーズを製品化することもあるため、他部署との連携もあります。

株式会社労働調査会の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年11月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年11月17日
女性の働きやすさ:
女性は既婚者が多い。

株式会社労働調査会の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月21日
成長・キャリア開発:
キャリア開発、成長がしたい方は入社されるのは辞めた方がいいと思います。

株式会社労働調査会の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2024年11月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思ったほど稼げない。

株式会社労働調査会の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2022年06月03日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月03日
事業の強み:
労働安全に関わる商品において一定のニーズが存在している。

事業の弱み:
今後の発展が見込み難い。

事業展望:
出版業界全体が厳しい状況なので、今後の見通しも厳しい。

株式会社労働調査会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月03日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
特に制度がしっかりしているとは感じられない。
特に昇給に関しては不明瞭。

評価制度:
昇進の基準等が明確にはされていない。