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株式会社ローソンストア100の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 回答なし/ レジ打ち/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年03月04日
組織体制・コミュニケーション:自分のいた店舗はツーオペだったので忙しい時はコミュ
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年03月18日
企業カルチャー・社風:社風は店によって異なりますが、自分の職場は落ち着いた方が多
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回答者: 女性/ コンビニ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年11月17日
企業カルチャー・社風:挑戦とは言えないが、商品紹介やキャンペーンの広告をホワイト
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回答者: 男性/ チーフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年07月26日
企業カルチャー・社風:小店舗ならではの小分け個包装など、個食にリーチしたアイテム
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回答者: 男性/ レジ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年08月14日
企業カルチャー・社風:普通の雰囲気ですが、店舗により多少異なるかと思います。組織
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回答者: 女性/ レジ、品出し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年05月29日
組織体制・コミュニケーション:分からないことは先輩に聞いてできるようになったので
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2020年12月26日
企業カルチャー・社風:基本的に税別100円で色々なものが買えるので1人暮らしの人
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗/ アルバイト

3.8
口コミ投稿日:2024年01月02日
企業カルチャー・社風:店長、スーパーバイザーと、話す機会が多く気軽に相談できる関
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2020年11月23日
企業カルチャー・社風:毎月、お買い得商品セールを実施しており、安くて良い品質の商
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年07月05日
企業カルチャー・社風:明るい方が多かったです。店長も気さくな方でした。組織体制・
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回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年05月22日
組織体制・コミュニケーション:当時、私が働いてた上司の店長は、すぐ実践型で、失敗
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業部/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年04月28日
企業カルチャー・社風:小売業なので、常に世間一般の風潮、流れ、傾向を把握し、現場
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業部/ なし

4.2
口コミ投稿日:2023年07月23日
企業カルチャー・社風:横のつながりはかなりあるとおもいます。自分で考えて行動も出
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:店舗によって変わりますが、職場雰囲気はとても良いです。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
企業文化・社風・組織体制:確執ではないですが、男性の方は事細かにこうした方がいい
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年02月17日
企業カルチャー・社風:保守的な部分と現場主義的な部分が目立った組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
企業カルチャー・社風:徐々に在庫管理やシフト管理を任されました。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年07月04日
企業カルチャー・社風:オーナーはとても優しく、意見やシフトが言い
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月10日
組織体制・コミュニケーション:topダウンの社風からボトムアップを目指したが、数
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
企業文化・社風・組織体制:地域に基づいて人と人との関わりを大切にしているイメージ
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年03月08日
組織体制・コミュニケーション:きさくに話してくださる方ばかりで居心地がよかったで
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回答者: 回答なし/ アルバイト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年02月14日
組織体制・コミュニケーション:エリアのマネージャーや更に地区の部長が訪れたりする
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回答者: 回答なし/ アルバイト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年08月28日
組織体制・コミュニケーション:他店舗や上部組織との繋がりは関係性よりあるかと思い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】事務所内での休憩に限定。レジに行列
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年09月05日
企業カルチャー・社風:店舗で挑戦とかはなかったです。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 店員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年01月15日
組織体制・コミュニケーション:店長とその他アルバイトとのコミュニケーションが大切
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】バックヤードで休憩します。狭いです
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月20日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩中も仕事をしてる社員さんがいた
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回答者: 回答なし/ 配達/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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