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女性

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月17日
福利厚生:
退職金は長く勤めないと微々たる金額です。
住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持ち株会、ストックオプションなどはありません。
その他福利厚生については、年金組合の用意している保養施設利用などがあります。
(私は利用したことがありません)
また健康診断は、組合が用意している健康診断になりますが、受ける時に数千円個人負担があります。

オフィス環境:
オフィス環境は、お客様の現場によってまちまちなので、一概には言えません。
お客様は金融だったり、製造だったりSIerだったり様々です。
勤務地はだいたい都内が多いです。
本社は新しくはないビルで、昔ながらのオフィスという感じです。
最近見る様なおしゃれな本社ではないです。

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は常駐先による勤務時間は7.5h〜8hで始業時間は常
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年05月02日
企業カルチャー・社風:風通しは特段良くない。仕事の性質上自社の人間とあまりかかわ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月06日
福利厚生:住宅補助、寮の手当はない。通勤手当は勤務地の最寄りから自宅最寄りまでの
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月24日
企業カルチャー・社風:勉強会が盛んにある(ほとんど社長講話)組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列ではなく、仕事の成果に応じて個人ごとに給与を決定する職能給とな
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年11月06日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはある様でない。本社勤務の社員は横の連携ができ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月24日
事業の強み:様々なシステムに参画できること事業の弱み:社員への還元が少ない事業展
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月24日
成長・キャリア開発:未経験でIT業界のスタートラインに立ちたいなら十分だと思うが
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年11月06日
勤務時間・休日休暇:アサイン先に依存するが、私が配属された案件は調整のしやすい環
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回答者: 男性/ 見習いエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 不明/ なし

1.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
勤務時間・休日休暇:各現場次第なので楽な現場にアサインされるか否かが全てです。現
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回答者: 男性/ 見習いエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 不明/ なし

1.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
企業カルチャー・社風:研修1ヶ月で大規模プロジェクトにアサインするという、ある意
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回答者: 男性/ 見習いエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 不明/ なし

1.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
勤務時間・休日休暇:派遣先によって大きく変わります。当時は銀行合併プロジェクトに
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回答者: 男性/ 見習いエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 不明/ なし

1.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
福利厚生:一般的な内容はありましたが、残念ながら特色はありませんでした。オフィス
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回答者: 男性/ 見習いエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 不明/ なし

1.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも我関せずですね。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
オフィス環境:配属先によってオフィスの広さ等は異なるが、大手企業に配属になるため
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価委員会という人事以外の社員で構成された委員会があり、年に2回面談し
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回答者: 男性/ 見習いエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 不明/ なし

1.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
福利厚生:当時は退職金はありませんでした。寮はあったようですが、詳細把握しており
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
新規事業への取り組み:金融関係のお仕事が多い影響か、今流行りの言語や技術を使う機
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
会社の安定性:創立40周年を迎える点については安定性を感じることができる。配属先
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
教育・研修:ITの知識が何もない状態からでもわかりやすく教えてくれる印象を持った
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日については、お客様の現場によりさまざまですが、
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月24日
勤務時間・休日休暇:残業はあまりない、有休は客先に合わせて取らなければいけないと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
多様な働き方支援:アリギリス主義というものを掲げており。仕事の時は真面目に働き、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は極めて低い。ボーナスも雀のなみだ程度である。ボーナスの査定は
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 1万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 10万円
給与制度:資格手当がもらえるが賞与がとても少ない評価制度:自己評価、上司評価、上
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
女性の活躍・女性管理職:会社も職場もまだまだ女性が少ないと感じている。会社として
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年05月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は教育を丁寧に行うと言われたが、実際は配属
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:勤務体系は配属先によって異なるので、人によっては不公平感を感
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回答者: 男性/ 見習いエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 不明/ なし

1.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
成長・キャリア開発:各々頑張って勉強する、というスタイルの会社でした。働きがい:
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:社長が教えることが出来るという理由で、入社するとCOBOLやRPGの
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回答者: 回答なし/ チームメンバー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2024年05月28日
事業の弱み:派遣型のSIerということで他社と対して変わらない中で、給与水準が低
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年05月02日
勤務時間・休日休暇:客先に依存する。多様な働き方支援:客
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月06日
成長・キャリア開発:配属先によって言語が違うので、配属先の言語を自ら勉強し、資格
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回答者: 男性/ 見習いエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 不明/ なし

1.0
口コミ投稿日:2022年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:半年間の研修が魅力でしたが、実際は1ヵ月だけでし
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