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株式会社京王ビジネスサポートの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 給与受託G

2.4
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:
毎月中頃、給与計算を行う3日間は残業が必須で、遅いと21〜22時まで帰れない。
そのほか、年次業務が発生する月は業務ボリュームが増大する。
それ以外の閑散期は暇な日もあり、フレックスや年休は比較的取りやすい。

多様な働き方支援:
リモートワークは導入したと言っているものの、基本的に全員出社するスタイル。副業は不可。
閑散期であればフレックスで早上がりすることは可能。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月03日
勤務時間・休日休暇:繁忙期でなければ無駄な残業もなく、ある程度個人の裁量で進める
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3.7
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3.3
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2.9
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3.9
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