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株式会社日暮里ギフトの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ パッケージデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ デザイン事業部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2025年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 8万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
自分の実力に合わせた評価の為、目立った行動や長時間の勤務に合わせて多めの残業代、賞与が与えられるのが特徴的とも言える。しかし自分の在籍時には社会保険など福利厚生は弱く、その為自分の保険も含めた給与と考えておく必要がある。

評価制度:
クリエイティブな部門の為、残業はかなり多い印象。

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は悪くなく、業界的にかなり良い方だと思います。ただし、福利厚生
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株式会社日暮里ギフトの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ パッケージデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ デザイン事業部/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2025年01月07日
福利厚生:通勤費は申請により全額給付、退職金はありませんでしたオフィス環境:会社
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同じ業界の企業の口コミ

3.3
東京都渋谷区道玄坂1−12−1渋谷マークシティウエスト20F
商社・その他商社
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】四半期ごとに支給。月平均... 続きを見る
3.0
新潟県三条市北入蔵3−10−20
商社・その他商社
回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 物流部/ リーダー
給与制度:昇給、昇格するには明確な基準があり1人1人が目標をたて、それ... 続きを見る
3.1
石川県能美市福島町152
商社・その他商社
回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画/
給与制度:通勤手当はでます。役職はありますが、新卒の場合はわかりません... 続きを見る
3.0
東京都中央区八丁堀2−7−1八丁堀サンケイビル2F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:目標を達成できるかできないかはそれほど重要ではない。上司に気... 続きを見る
3.4
東京都新宿区新宿6−27−30新宿イーストサイドスクエア7F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給は年1回、賞与も年1回インセンティブという形で支給されま... 続きを見る
2.9
兵庫県西宮市鳴尾浜2−1−23
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:昇進は3年で係長になります。係長からの昇進はなかなか見込めま... 続きを見る
2.8
大阪府門真市松生町6−20
商社・その他商社
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:一定の評価基準に基づき制度化されている賞与は年2回あり評価制... 続きを見る
3.6
東京都台東区東上野112-2 THE GATE UENO 3F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:数字はもちろんですが、その他にもプロセスや仕事に取り組む姿勢... 続きを見る
2.9
愛知県豊橋市向草間町字北新切12−1
商社・その他商社
回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与は少ないと思わないが出勤日数、残業時間を踏まえると妥当か... 続きを見る
3.0
東京都渋谷区南平台町16−17渋谷ガーデンタワー
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:年俸制です。ここ数年は業績悪化の波を受け、昇給はありませんで... 続きを見る

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