Item: 株式会社大藤
Rating: 2.0
Author: 女性 / 事務 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員

3.3

口コミ80件
年収・給与6件
求人1件
フォロー数2人

株式会社大藤の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社大藤で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを80件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社大藤への転職・就職活動をサポートします！

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

カテゴリから探す回答者から探す

回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年12月14日

企業カルチャー・社風：
自身がやってみたいこと、挑戦してみたいことがあれば
背中を押してくれる社風です。先輩社員も応援して協力をしてくれる環境だと思います。
前向きなチャレンジは、たとえ失敗しても圧力をかけられることもありません。

組織体制・コミュニケーション：
各部署ごと、専門分野の業務を行いますが、少人数ということもあり、互いにフォローし合いながら業務に取り組んでいます。
社員同士皆良好な関係が築けています。
相談したいことや依頼したいことも、話ずらいことはありません。

ダイバーシティ・多様性：
人種、国籍、宗教、ワークスタイルに障害は感じたことはありません。それぞれの価値観や意識は尊重していただけていると思いますし、差別的な扱いをされることもありません。
ただ、企業の競争力に繋げるような具体的な取り組みはありません。

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】お酒が会社のお金で飲めることが多いで

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】飲み会やイベントが会社主導で多い。費

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：自身の交渉術次第で風通しは良くも悪くもなります。営業力

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月11日

企業理念の浸透：多くの会社がそうであるのかも知れないが、あくまでお題目としてある

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】定年退職者が創業以来いないら

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】長く働ける人はいるにはいます

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】自分の企画した商品が世に送り

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】関係者との関係性が悪化すると

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年10月05日

企業カルチャー・社風:昔ながらのファミリー企業だが、どの社員も自分の仕事に誇りを

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

同じ業界の企業の口コミ

株式会社ヒッツカンパニー

3.5

東京都新宿区西新宿７−９−７ニッカビル３Ｆ

商社・その他商社

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:社員みんな家族組織体制・コミュニケーション:ほぼなし、ブース... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社ハーモニック

3.0

新潟県三条市北入蔵３−１０−２０

商社・その他商社

回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 企画

企業カルチャー・社風:一族経営なので役員の急な決定や体制の変更が多い。組織体制・コ... 続きを見る

この企業を見る >

フリュー株式会社

3.6

東京都渋谷区鶯谷町２−３ＣＯＭＳビル２Ｆ

商社・その他商社

回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

企業カルチャー・社風:若い人が盛り上がる会社です。親睦旅行や合宿などでも若い世代が... 続きを見る

この企業を見る >

シンコー株式会社

2.6

大阪府東大阪市長田東３−３−１６

商社・その他商社

回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:明るい会社ではあると思いますが、辞めていく社員にとってはこれ... 続きを見る

この企業を見る >

杉田エース株式会社

2.9

東京都墨田区緑２−１４−１５

商社・その他商社

回答者：男性/ ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

組織体制・企業カルチャーの満足点:基本的には各都道府県に事業所がある点は良いと思います。又、あ... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社トーハン

3.1

東京都新宿区東五軒町６−２４

商社・その他商社

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

企業カルチャー・社風:会社だけでなく業界自体がコンサバティブな体制のため、改革や革... 続きを見る

この企業を見る >

アシックスジャパン株式会社

3.2

東京都江東区新砂３−１−１８

商社・その他商社

回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:人はとてもいいため、働きながら人間関係で悩むことは少ないと思... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社水溪

3.1

愛知県名古屋市中区栄３−２７−２５ミズケイビル

商社・その他商社

回答者：男性/ 営業推進部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:風通しの良い職場環境です。より良い売場環境を整える為に、互い... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社ヤマハミュージックジャパン

3.2

東京都港区高輪２−１７−１１

商社・その他商社

回答者：女性/ 英語講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 業務委託/ 英語教室/ 英語講師

企業カルチャー・社風:音楽のヤマハというブランド意識が高く、殿様商売です。現場と経... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社モンベル

3.4

大阪府大阪市西区新町２−２−２

商社・その他商社

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業理念の浸透:社員を大切にしている様な雰囲気を出しているが、実際にはそれほ... 続きを見る

この企業を見る >

会社名	株式会社大藤
業界	商社（その他商社）
URL	http://www.omiyage-daito.com
所在地	東京都荒川区西日暮里２−２８−１０

従業員数	22名
設立年	1954年
資本金	50百万円
代表者	大久保智文
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

1		アスクル株式会社 3.5 口コミ(599件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

株式会社大藤の社風・企業カルチャー・組織体制

株式会社大藤の口コミを探す