回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
給与は基本的に年齢に対応したものと思われる。
一律で住宅手当が支給される。
賞与は年2回と、特別手当が年1程度で支給される。
評価制度:
年功序列が基本となっている。
半期ごとに目標設定と面談があるが評価には影響を与えず、公開された評価制度はないため、自分の業務がどう評価されているかは見えにくい。
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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