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東洋キャップ製造株式会社の評判・口コミ｜エンゲージ会社の評判
3.5
4件 ※10名未満の少ないデータから算出されています
東洋キャップ製造株式会社の会社評価
回答者：正社員1名
※10名未満の少ないデータから算出されています
東洋キャップ製造株式会社の会社評価
回答者：正社員1名
総合評価：3.5
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.4
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.5
-
- 実力主義
- 3.4
-
- 活気のある風土
- 3.4
-
- 20代成長環境
- 3.5
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.5
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.5
-
- 経営陣の手腕
- 3.4
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
東洋キャップ製造株式会社の会社評価
- 絞り込み
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総合評価：3.5
回答者：正社員1名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.4
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- 事業の優位性や独自性
- 3.5
-
- 実力主義
- 3.4
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- 活気のある風土
- 3.4
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- 20代成長環境
- 3.5
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- 仕事を通じた社会貢献
- 3.5
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- イノベーションへの挑戦
- 3.5
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- 経営陣の手腕
- 3.4
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
- --%
東洋キャップ製造株式会社の総合評価は3.5点です（1人の正社員の回答）。東洋キャップ製造株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4件掲載中。
東洋キャップ製造株式会社のカテゴリ別口コミ（4件）
東洋キャップ製造株式会社の回答者別口コミ（2件）
- メンテナンス 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.0
最新の回答：2023年07月26日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2007年時点の情報
3.0
最新の回答：2015年08月01日
東洋キャップ製造株式会社の職種別口コミ（4件）
東洋キャップ製造株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
東洋キャップ製造株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年07月26日
東洋キャップ製造株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
東洋キャップ製造株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.0
働きがい：働きやすい職場でした。人間関係もよく仕事のやりがいもあり人同士が助け合いで仕事に取り組む姿勢がどの人にもありました。また、自分が作った製品が世に出ていき人の手に渡る瞬間も見れるのでとてもやりがいがあります。
東洋キャップ製造株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
東洋キャップ製造株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.0
会社の安定性：大きな企業では、ないですが安定していると思います。福利厚生もしっかりしていてボーナス、昇給もあります。また企業が安定しているので不景気の煽りをあまり受けないので、長く働けると思います。人の生活に密接に関わっているのでその点も不景気には強いです。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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東洋キャップ製造株式会社の評価分布
- 絞り込み：
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会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.4
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
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0人 |
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1人 |
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0人 |
回答者：1人
- 事業の優位性や独自性
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3.5
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
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0人 |
回答者：1人
- 実力主義
-
3.4
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
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0人 |
| 星3つ |
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0人 |
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1人 |
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回答者：1人
- 活気のある風土
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3.4
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
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0人 |
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1人 |
| 星1つ |
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回答者：1人
- 20代成長環境
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3.5
| 星5つ |
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|---|---|---|
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| 星2つ |
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0人 |
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回答者：1人
- 仕事を通じた社会貢献
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3.5
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回答者：1人
- イノベーションへの挑戦
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| 星5つ |
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|---|---|---|
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1人 |
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回答者：1人
- 経営陣のリーダーシップ
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3.4
| 星5つ |
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|---|---|---|
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回答者：1人
東洋キャップ製造株式会社のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 2020
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年
回答数
東洋キャップ製造株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文東洋キャップ製造株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ メンテナンス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
通勤手当は、普通に出る、他は退職金、住宅補助、寮等は無い。
オフィス環境:
近くに駅がないので自転車か近くに引っ越す。更衣室が狭い、トイレは建物の外にある。
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