回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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800万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 800万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
完全実力主義。
基本給はかなり低いが、インセンティブの為、台数と利益とで加算される。
100万円近く加算される人も中にはいる。
また、別途で商品券などがもらえる為、やる気がある人は満足いく給料を手にする事が出来る。
評価制度:
基本的には年間の販売台数ベースに評価される。
販売台数が少ないといくら年数が経っても昇格する事はできない。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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